Обязанности:
Размещать вакансии на Avito, hh.ru, в Telegram и других источниках
Самостоятельно искать подходящих кандидатов
Обрабатывать отклики и проводить первичные собеседования
Оценивать кандидатов по опыту,навыкам и личным качествам
Передавать сильных кандидатов руководителю
Контролировать выход сотрудников на работу и прохождение испытательного срока
Вести простую отчетность по воронке найма
Помогать улучшать вакансии в процессе подбора
Требования:
Грамотная устная и письменная речь
Опыт в подборе персонала
Пунктуальность
Внимание к мелочам
Условия:
График работы 5/2
Рассматриваем как удаленку,так и работу на нашем месте, возможен гибридный формат
Условия оплаты обсуждаются после собеседования
Похожие вакансии
Знание программ 1С начальный уровень (желательно). Ответственность, коммуникабельность, обучаемость. Уверенная печать на клавиатуре. Навыки делового общения, вежливость к каждому...
Опыт работы с федеральными сетями FMCG от 0,5 года. Уверенный пользователь ПК (Excel, Outlook, PowerPoint, 1C).
Ответственность, аккуратность и исполнительность. Готовность к физической работе и раннему началу смены. Отсутствие медицинских противопоказаний к выполнению работ.
Опыт работы от 3 лет в сфере клиентской поддержки. - Навыки развития и поддержания партнерских отношений с контрагентами. - Отличные коммуникативные навыки...
Опыт работы с водительским составом. Опыт работы с транспортными средствами, знание их устройства. Опыт работы с базами данных, с системами...