Менеджер по продажам (международный платежный агент)

Seven-X — международный платежный агент для физических и юридических лиц. Мы делаем легальные-платежи для российского бизнеса. Импортеры и экспортеры работают с нами, потому что мы решаем их главную головную боль: быстро проводить деньги за границу и получать валюту в РФ.

У нас есть компании в ОАЭ, рублевые счета в топовых российских банках. Всё официально, прозрачно, стабильно.

Мы перешли в стадию активного расширения и нам нужны супер-крутые спецы по переговорам, с амбициями в доходе 100 000 + на старте, а далее 150 000 - 300 000 Р, готовые с рвением и энтузиазмом продавать!

Что нужно делать:

• Работать с готовой базой клиентов: обрабатывать входящие заявки и совершать исходящие звонки;

• Консультировать клиентов по платежным продуктам и услугам компании;

• Проводить переговоры, встречи и подписывать договора;

• Вести CRM: фиксировать этапы, задачи и результаты;

• Выполнять личные KPI по количеству встреч и договорам;

• Работать с возражениями и находить индивидуальный подход к каждому клиенту;

• Взаимодействовать с другими отделами для качественного сопровождения сделки.

• Опыт в продажах от 1 года — рассматриваем как B2B, так и B2C.

• Умение вести переговоры и выстраивать долгосрочные отношения с клиентами.

• Навык работы с CRM и базовая финансовая грамотность.

• Активность, нацеленность на результат и желание много зарабатывать.

• Грамотная речь и уверенная коммуникация.

• Будет плюсом: опыт в финтехе, платежах, банках или услугах.

• Офисный формат работы: Москва Духовской переулок, 17с10, 5 минут от м. Тульская, The Loft Club;

• График: 5/2, с 9:00 до 18:00 (пятница до 16:00)

• Высокий доход: процент от маржи + KPI. Ты сам влияешь на свой заработок.

• Есть финансовая поддержка на старте: несгораемая сумма 70 000 рублей первые два месяца

• Готовая база клиентов — входящие и исходящие заявки, не нужно искать клиентов «с нуля».

• Предоставляем связь, CRM и все необходимые инструменты для работы

• Еженедельное обучение: разборы, развитие, повышение квалификации и нетворкинг;

• Карьерный рост до РОПа и директора департамента продаж.

• Мотивирующую атмосферу: конкурсы, бонусы и признание результатов.

Почему к нам идут работать

Потому что у нас востребованный продукт, готовая база, обучение, поддержка, нормальная система работы и реальная возможность расти в деньгах и по карьере.

Мы не ищем “человека на время”.
Нам нужны сотрудники, которые хотят закрепиться в сильной компании, научиться хорошо продавать, уверенно зарабатывать и двигаться вверх вместе с командой.

Если вам близок такой формат — откликайтесь. Будем рады познакомиться.