В Ваши обязанности будет входить:
- Поиск и подбор персонала (офисный персонал, точечный подбор);
- Проведение собеседований;
- Онбординг;
- Проведение обучения, аттестаций, тренингов;
- Работа с корпоративной культурой;
- Документооборот по сотрудникам (прием, увольнение, отпуск и т.д.)
Мы ожидаем от кандидатов:
- Опыт в подборе персонала не менее 3 лет;
- Опыт точечного подбора;
- Опыт подбора офисного персонала;
- Опыт проведения интервью по компетенциям;
- Опыт работы с 1С;
- Опыт ведения адаптации;
- Опыт работы с нематериальной мотивацией персонала;
- Опыт работы с кадровым документооборотом;
- Проактивность, самостоятельность, профессионализм, коммуникабельность, умение найти общий язык с любым человеком.
Что мы предлагаем:
- Заработанная плата фиксированный оклад 100 000 (далее KPI за закрытые вакансии);
- График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
- Выплата заработанной платы без задержек, 2 раза в месяц;
- Новый,чистый и красивый офис с собственной парковкой (офис находится по адресу: г.Балашиха, ул. Звездная 7Б);
- Безлимитная корпоративная связь.
Похожие вакансии
Опыт самостоятельного подбора персонала. Практический опыт закрытия вакансий в направлении маркетинга — одно из ключевых требований к позиции. Понимание основных специализаций...
Умение и готовность работать с большим объёмом "холодных" звонков. Опыт работы в подборе от года.
Что нужно любить, чтобы у нас работать: Дисциплину. Порядочность людей. Трудолюбие и усердие.
Xочешь cтaть чaстью динaмично развивающeйся кoмпании? Тoгда тебe к нaм! Горит желанием работать в строительной сфере подбора. Опыт массового подбора...
Опыт работы в подборе персонала. Умение самостоятельно вести вакансии разного уровня — от производственного персонала до специалистов. Навыки проведения интервью и...