Мы — современный и смелый международный холдинг по производству химической продукции.
Мы ищем опытного Операционного директора, который будет отвечать за стратегическое и оперативное управление компанией. Ваша задача — обеспечивать эффективное выполнение бизнес-процессов и достижение корпоративных целей.
Обязанности
Операционное управление и стратегия:
-
Разработка и реализация операционной стратегии компании в соответствии с общей бизнес-стратегией;
-
Обеспечение эффективного управления всеми операционными процессами в соответствии с зонами ответственности;
-
Описание и автоматизация всех бизнес-процессов компании. Создание рабочих регламентов и отслеживание их исполнения;
-
Оптимизация операционных процессов для повышения эффективности, снижения затрат и улучшения качества, анализ рисков;
-
Мониторинг и анализ KPI, разработка и внедрение мер по улучшению;
-
Ведение собственных проектов внутри компании;
-
Управление операционным бюджетом и контроль за исполнением.
Управление клиентским сервисом:
-
Выстраивание клиентского сервиса для B2B- и B2C-каналов;
-
Анализ метрик сервиса: SLA, NPS, CSAT, FRT, TTR, доля возвратов, рекламаций и повторных обращений;
-
Управление качеством обработки обращений: гарантия, возвраты, рекламации, претензии, сервисное обслуживание;
-
Разработка и внедрение регламентов, стандартов, скриптов и базы знаний для клиентского сервиса;
-
Автоматизация сервисных процессов;
-
Контроль бюджета клиентского сервиса и стоимости обслуживания.
Управление логистикой и цепочками поставок:
-
Организация эффективной логистики, складирования, транспортировки и доставки продукции клиентам;
-
Оптимизация цепочек поставок для снижения затрат и обеспечения своевременных поставок;
-
Контроль за складскими запасами и управление складской логистикой.
Управление складскими комплексами:
-
Оптимизация складских процессов, обеспечение эффективного использования складских площадей;
-
Внедрение и поддержка современных складских технологий и систем управления.
Управление ИТ-департаментом:
-
Обеспечение контроля за бесперебойной работой ИТ-систем и сервисов;
-
Контроль за поддержкой ERP, CRM и других систем, необходимых для операционной деятельности компании.
Управление командой и взаимодействие с другими подразделениями:
-
Регулярный менеджмент и развитие отделов согласно разработанной стратегии;
-
Мотивация, развитие и обучение сотрудников, создание кадрового резерва;
-
Создание позитивной рабочей атмосферы, командного духа и культуры сотрудничества между департаментами;
-
Координация и выстраивание коммуникаций внутри отделов.
Требования:
-
Подтверждённый опыт работы на руководящих операционных позициях;
-
Опыт управления логистикой обязателен;
-
Опыт управления большими командами и операционными бюджетами;
-
Опыт внедрения и оптимизации операционных процессов;
-
Опыт работы с ERP-системами и другими информационными системами управления операциями;
-
Стратегическое мышление и системный подход к управлению;
-
Знание современных методологий управления (Lean, Six Sigma, Agile);
-
Навыки управления проектами и изменениями;
-
Навыки финансового планирования и бюджетирования;
-
Понимание принципов управления цепочкой поставок;
-
Лидерство и управленческие навыки;
-
Отличные коммуникативные и переговорные навыки;
-
Умение быстро принимать решения и нести за них ответственность, находить решение конфликтных и нестандартных ситуаций, честность, преданность компании;
-
Английский язык от В2.
Условия:
-
Работа в стабильной и развивающейся компании с международным контуром;
-
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня, полностью «белая» зарплата (~1 млн руб+);
-
Развитая корпоративная культура;
-
Большая свобода действий;
-
Прямое подчинение собственнику компании.
Похожие вакансии
Не менее 5 лет успешного, подтверждённого опыта в продажах мясных консервов, прежде всего тушёнки. Опыт работы коммерческим директором, директором по...
Опыт работы руководителем производственной площадки в пищевой промышленности обязателен. Опыт управления P&L, оптимизации производственных затрат и повышения операционной эффективности.
Высшее образование (предпочтительно техническое или в области управления). Успешный производственный опыт с пониманием коммерческих вопросов. Опыт управления и ведения проектов.
Мне нужен человек, которому можно сказать: Главное — самостоятельность, ответственность и законченный результат. Идеальная схема: — быстро думают и действуют. —
Не менее 10 лет на руководящих позициях (CEO, COO, Managing Director) в крупных технологических компаниях, финтехе или международных структурах.
