Бухгалтер по расчету заработной платы

Условия:

- Официальное оформление по ТК РФ с 1 дня работы;

- Полный рабочий день в офисе, после успешного прохождения испытательного срока возможен 1 удалённый рабочий день;

- Скидки на услуги компании.

Обязанности:

- Полный цикл расчёта и начисления заработной платы по 3 юридическим лицам, 1 ИП (110 сотрудников);
- Расчёт отпускных, больничных, компенсаций при увольнении, премий, доплат и иных выплат сотрудникам;
- Расчёт НДФЛ и страховых взносов, контроль корректности их исчисления и уплаты;
- Подготовка и сдача зарплатной отчётности в ФНС и СФР в установленные сроки;
- Формирование реестров на выплату заработной платы, взаимодействие с банками;
- Учёт удержаний по исполнительным документам, алиментов и иных обязательств сотрудников;
- Подготовка справок о доходах и других документов по запросам сотрудников;
- Сверка расчётов по заработной плате с данными бухгалтерского учёта;
- Взаимодействие с кадровой службой по вопросам табелей, отпусков, больничных и увольнений;
- Расчёт командировок, авансовых отчетов и возмещение компенсации за разъездной характер работы;
- Составление документов и контроль самозанятых и специалистов по ГПД.

Требования к образованию и опыту:

- Опыт работы бухгалтером по расчёту заработной платы от 3 лет;
- Практический опыт самостоятельного расчёта заработной платы и сопутствующих выплат;
- Уверенное владение 1С:ЗУП и 1С:Бухгалтерией;
- Знание трудового и налогового законодательства в части оплаты труда, НДФЛ и страховых взносов;
- Опыт подготовки и сдачи профильной отчётности в ФНС и СФР;
- Внимательность, ответственность, системность и умение соблюдать установленные сроки;
- Опыт ведения нескольких юридических лиц будет преимуществом.
- Проактивность, инициативность в решении задач, самостоятельность в поиске информации. Выполнение задач вне строгого списка должностных инструкций, если это требуется для общего результата в рамках своего функционала.