-
Формирование платёжных поручений по заявкам подразделений в 1С;
-
Проверка сумм расходов на соответствие бюджету движения денежных средств в 1С;
-
Формирование реестра платежей направление на согласование финансовому директору;
-
Выгрузка платежей в Банк-клиент для проведения оплат;
-
Выгрузка платежных поручений из Банк-клиент в 1С Бухгалтерия и 1С управленческая база;
- Желание расти и развиваться;
-
Ответственность, ориентация на результат;
-
Желательно знание: 1С:Предприятие 8.3 , ЭДО, уверенные навыки работы в Exсel, Word.
- При отклике на вакансию напишите в сопроводительном письме: Хочу работать в ЭРС!
Условия:
- График работы: 5/2 с 8.00 до 17.00 или с 09.00 до 18.00;
- Оплачиваемый отпуск - 28 календарных дней;
- Трудоустройство по ТК РФ;
- Профессиональный коллектив;
- Поддержка руководителя и коллег на начальном этапе и в процессе работы;
- Официальная заработная плата; полностью «белая» заработная плата без задержек, выплаты 2 раза в месяц;
- Возможность профессионального роста и развития в Компании;
- Комфортный офис в 5 мин пешком от метро Павелецкая;
- Укажите уровень дохода в сопроводительном письме, если он не указан в резюме
Похожие вакансии
Понимание операционных показателей, опыт планирования и анализа затрат. Навыки подбора, обучения, аттестации и развития персонала. Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, гостеприимность, желание...
Понимание операционных показателей, опыт планирования и анализа затрат. Навыки подбора, обучения, аттестации и развития персонала. Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, гостеприимность, желание...
Понимание операционных показателей, опыт планирования и анализа затрат. Навыки подбора, обучения, аттестации и развития персонала. Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, гостеприимность, желание...
Понимание операционных показателей, опыт планирования и анализа затрат. Навыки подбора, обучения, аттестации и развития персонала. Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, гостеприимность, желание...
Понимание операционных показателей, опыт планирования и анализа затрат. Навыки подбора, обучения, аттестации и развития персонала. Ответственность, коммуникабельность, стрессоустойчивость, гостеприимность, желание...