Заместитель главного бухгалтера по учету и отчетности

• Подготовка данных к отчетному периоду, обмен данными между учетными системами 1с и их сверка;
• Формирование бухгалтерской, налоговой (наличие филиалов), статистической отчетности (не субъект МСП), включая декларации по косвенным налогам (экспорт и импорт);
• Регулярные сверки с бюджетом;
• Участие в разработке учётной политики организации и процессах автоматизации документооборота;
• Согласование договоров, входящей и исходящей документации;
• Ведение/контроль ведения учета по ряду участков (товары, материалы, расчеты и проч.);
• Контроль кассовой дисциплины (включая ОФД и операционную кассу);
• Мониторинг своевременности и корректности отражения хозяйственных операций;
• Участие в построении процессов и организации работы бухгалтерии (5 человек);
• Подготовка отчетов для руководства;
• Выполнение поручений финансового и генерального директоров.

• Опыт работы в должности "Заместитель главного бухгалтера" / "Главный бухгалтер" - от 3-х лет;
• Обязателен опыт работы в компаниях, специализирующихся на оптовой, розничной и интернет-торговле. Опыт работы с ВЭД, обособленными подразделениями;
• Профильное высшее образование;
• Уверенное знание налогового законодательства и налоговой практики; опыт самостоятельного отслеживания изменений;
• Высокий уровень навыков работы с 1С, Excel;
• Ответственность за принимаемые решения и результаты, вовлеченность в процессы компании;
• Высокая работоспособность и производительность, умение работать с большим объемом данных, коммуникабельность, организационные способности, нацеленность на результат;
• Интерес к задачам "со звездочкой", нешаблонное мышление и креативный подход;
• Умение направить усилия на выполнение приоритетных задач;
• Уважительное отношение к коллегам, внутренним регламентам и культуре компании;
• Навыки деловой коммуникации, умение структурировать информацию по правилам логики и риторики.

• Официальное оформление в соответствии с ТК РФ;
• Конкурентная заработная плата (окончательные условия обсуждаются индивидуально в зависимости от уровня компетенций кандидата);
• График работы 5/2 с 10:00 до 18:30;
• ДМС по корпоративным ценам;
• Скидки на продукцию компании для сотрудников;
• Комфортный офис (в шаговой доступности от м. Водный стадион);
• Открытая корпоративная культура (в компании ценятся новые идеи и конструктивная критика);
• Работа в динамично развивающейся компании.

Успешному кандидату будет предложен тест для самостоятельного выполнения (в удаленном режиме, с использование любых источников и правовых систем).

На этапе собеседования затрагиваются вопросы профессиональных знаний, просим не откликаться кандидатов, которые не готовы подтвердить свой уровень в диалоге (не тестирование!)