Одно из крупных машиностроительных предприятий РФ приглашает на работу Директора по персоналу.
Внимание! Место работы Приволжский Федеральный округ!
Мы ищем руководителя, который:
- Имеет системное стратегическое мышление и умеет выстраивать HR-стратегию, контролировать ее исполнение;
- Имеет опыт управления персоналом в производственной компании;
- Сочетает экспертизу в трудовом законодательстве с управленческими навыками;
- Понимает специфику подбора, адаптации, мотивации и удержания персонала;
- Знает, как выстраивать работу с профсоюзом, учебными заведениями, органами региональной власти;
- Знает особенности работы с иностранными гражданами;
- Способен организовать взаимодействие между головным офисом и службами персонала предприятия.
Основными обязанностями будет:
- Разработка и реализация HR-стратегии совместно с корпоративным центром;
- Построение единой HR-экосистемы: подбор, адаптация, мотивация, обучение, оценка, кадровое делопроизводство;
- Оптимизация HR-бизнес-процессов;
- Контроль подбора, прогнозирование потребности в персонале;
- Организация обучения и развития персонала, систем адаптации и мотивации, управление карьерой;
- Обеспечение соблюдения трудового законодательства;
- Бюджетирование, в том числе ФОТ;
- Разработка нормативной и регламентирующей документации;
- Взаимодействие с другими подразделениями предприятия и Холдинга, выстраивание отношений с ВУЗами, СУЗами, профсозом и пр.
- Работа в направлении развития HR-бренда работодателя.
Требования:
- Высшее образование;
- Опыт внедрения HR-стратегии, кадровой политики, ЛНА;
- Знание трудового законодательства РФ, основ административного, архивного, миграционного, налогового законодательства в части управления персоналом;
- Знание основ производственной деятельности предприятия, правил и норм охраны труда, противопожарного режима;
- "Горящие глаза", активная жизненная позиция, коммуникабельность, способность генерировать идеи и воплощать их в жизнь;
- Готовность к релокации в Приволжский федеральный округ.
Мы предлагаем:
- Оформление по ТК РФ;
- "Белую" заработную плату от 400К net (обсуждается с финальным кандидатом);
- Для иногородних кандидатов предоставляется релокационный пакет;
- Добровольное медицинское страхование;
- Профессиональное развитие и обучение;
- Место работы Приволжский ФО.
Похожие вакансии
Высшее строительное образование. Опыт работы руководителем/заместителем руководителя проектов в сфере жилищного строительства по 214-ФЗ не менее 5 лет...
Опыт сложных переговоров в B2B-сегменте от 6 лет. Опыт закрытия сделок с чеком на 2-3-5...
Обязательно: Опыт работы с маркетплейсом OZON (операционная работа, работа с карточками товаров или ведение площадки "от и до").
Высшее техническое образование, успешный опыт в проектных продажах от 1,5 лет (с длинным циклом сделки). Будет преимуществом опыт работы...
Опыт работы от 3 лет на руководящих позициях: генеральный, исполнительный, операционный, коммерческий директор, директор по развитию, директор филиала или бизнес...