Senior PR-менеджер / Руководитель PR-направления
Группа компаний «Видеоглаз» — один из ведущих игроков российского рынка систем безопасности и видеонаблюдения. Сайт videoglaz.ru занимает первое место в России по посещаемости среди коммерческих ресурсов в сегменте «Безопасность» — по данным рейтинга LiveInternet: https://prnt.sc/vcW-eBeWsIQ4
Мы поставляем решения ведущих производителей, реализуем комплексные проекты, а также разрабатываем и производим собственное российское оборудование и программные решения для профессионального видеонаблюдения под брендом IPTRONIC.
Ищем опытного PR-менеджера, который поможет увеличить узнаваемость «Видеоглаза» и IPTRONIC и превратить коммуникационную активность в измеримый интерес к продуктам компании.
Для нас результат PR — рост брендового и продуктового спроса и целевого трафика за счёт формирования знания о брендах, доверия к ним и первичного интереса к продуктам. Совместно с маркетингом и отделом продаж PR должен способствовать росту числа обращений и коммерческих возможностей.
Цель должности
Повышать узнаваемость и доверие к брендам «Видеоглаз» и IPTRONIC среди профессиональной B2B-аудитории:
• интеграторов и монтажных организаций;
• проектировщиков;
• корпоративных заказчиков;
• служб безопасности;
• государственных организаций.
Основной приоритет — развитие брендов ГК «Видеоглаз»: укрепление репутации «Видеоглаза» как надёжного комплексного поставщика технических решений и повышение узнаваемости IPTRONIC как российского производителя технологичного оборудования и программных решений для видеонаблюдения.
Что предстоит делать
1. Разрабатывать и реализовывать PR-стратегию брендов «Видеоглаз» и IPTRONIC с учётом продуктовых и коммерческих приоритетов компании.
2. Формировать квартальные и ежемесячные планы коммуникационной активности.
3. Находить инфоповоды в продуктах, проектах, экспертизе сотрудников, партнёрствах и событиях рынка.
4. Запускать продуктовые PR-кампании, направленные на рост узнаваемости, брендового спроса и интереса к решениям компании.
5. Инициировать бесплатные и платные публикации, специальные проекты и другие активности в деловых, технологических и отраслевых медиа.
6. Работать со СМИ, Telegram-каналами, блогерами, лидерами мнений, отраслевыми сообществами и компаниями-партнёрами.
7. Организовывать подготовку пресс-релизов, экспертных статей, комментариев, кейсов, интервью, публикаций в социальных сетях и другого контента.
8. Развивать социальные сети брендов: формировать SMM-стратегию, контролировать контент-планы и управлять подрядчиками.
9. Развивать пул спикеров, готовить их к выступлениям и организовывать участие в интервью, конференциях, круглых столах и вебинарах.
10. Совместно с маркетингом проводить продуктовые вебинары, организовывать участие компании в выставках и координировать собственные мероприятия.
11. Планировать PR-бюджет, контролировать подрядчиков, отслеживать упоминания и репутационные риски, оценивать результаты и готовить рекомендации по дальнейшим действиям.
Совместно с командой маркетинга специалист будет выстраивать измеримые коммуникационные связки — от публикации или спецпроекта до перехода на сайт, регистрации, обращения или другого целевого действия.
Подготовку целевых страниц, форм регистрации и инструментов отслеживания обеспечивает команда маркетинга.
Как будем оценивать результат
Основные показатели, на которые необходимо повлиять:
• рост брендовых запросов по IPTRONIC и «Видеоглазу», а также брендового трафика;
• рост продуктового спроса и трафика на страницы продуктов и решений;
• трафик и целевая аудитория, привлечённые с помощью Telegram-каналов, социальных сетей, блогеров и специальных проектов;
• динамика упоминаемости и доли присутствия брендов в информационном поле, а также тональность упоминаний;
• известность и релевантность площадок, присутствие ключевых сообщений брендов в публикациях;
• эффективность вебинаров и мероприятий — совместно с маркетингом.
Для аналитики используем «Медиалогию», Яндекс Метрику и внутреннюю статистику компании.
Что важно для успеха
1. Опыт работы в B2B PR от трёх лет; преимуществом будет опыт в IT, оборудовании, телекоме, безопасности, промышленности или инфраструктурных решениях.
2. Самостоятельно реализованные PR-проекты с измеримыми результатами, которые можно подробно разобрать: задача, личная роль, инструменты и бюджет.
3. Кейсы влияния PR на узнаваемость, брендовый спрос, целевой трафик, обращения или коммерческие возможности.
4. Опыт продуктового PR, вывода новых решений на рынок и погружения в сложные технические продукты.
5. Опыт работы с деловыми, технологическими и отраслевыми СМИ, включая бесплатные публикации, платные размещения и специальные проекты.
6. Умение создавать и редактировать экспертный контент, работать с Telegram-каналами, блогерами и социальными сетями.
7. Опыт организации и координации B2B-мероприятий: вебинаров, конференций, выставок, круглых столов и собственных онлайн- и офлайн-событий.
8. Навыки управления командой и подрядчиками: поиск и подбор исполнителей, постановка задач, распределение ответственности, контроль качества, сроков и бюджета. Опыт организации взаимодействия внутри компании для реализации проектов.
9. Умение организовать выполнение задач силами внутренних специалистов, подрядчиков и ИИ-инструментов, не замыкая весь объём операционной работы на себе.
10. Понимание PR-аналитики и умение обоснованно оценивать влияние коммуникаций на интерес к бренду и продуктам.
11. Самостоятельность и способность одновременно вести несколько проектов, расставлять приоритеты и отвечать за итоговый результат.
Будет преимуществом
• собственная актуальная база контактов в деловых, технологических и отраслевых СМИ;
• опыт PR российского производителя или собственной торговой марки;
• опыт продвижения сложного технического оборудования;
• кейсы роста брендового спроса и целевого трафика;
• опыт антикризисных коммуникаций;
• опыт подготовки исследований и собственных аналитических материалов;
• опыт построения PR-функции или управления небольшой командой.
Команда и ресурсы
Специалист будет подчиняться директору по маркетингу и взаимодействовать с собственниками компании.
В работе доступны:
• продакт-менеджеры и технические эксперты;
• готовые спикеры;
• маркетологи, SEO- и email-направления;
• SMM-, дизайнерские и видеоподрядчики;
• данные Яндекс Метрики, «Медиалогии» и внутренняя статистика;
• согласованный бюджет на PR-активности и привлечение подрядчиков для ведения отдельных направлений.
Роль не предполагает самостоятельного выполнения всего объёма задач. Специалист отвечает за результат направления: определяет необходимые работы, привлекает внутренних сотрудников и внешних подрядчиков, использует ИИ-инструменты, распределяет задачи и контролирует качество реализации.
Специалист предлагает распределение бюджета, обосновывает выбор инструментов и площадок, а после согласования отвечает за реализацию и оценку результата.
Что предлагаем
• работа с реальными технологическими продуктами и сильной внутренней экспертизой;
• возможность влиять на PR-стратегию и развитие брендов;
• перспектива в течение 2–3 лет возглавить отдельное PR-направление;
• официальное оформление и стабильные выплаты;
• доход от 160 тыс. рублей на руки. Итоговый уровень согласовывается с кандидатом по результатам собеседований;
• испытательный срок — три месяца;
• на испытательном сроке — работа в офисе для погружения в продукты, экспертов и процессы;
• после испытательного срока — гибридный формат с тремя офисными днями в неделю;
• офис в Москве, пять минут пешком от метро «Семёновская»;
• график 5/2;
• периодические командировки на выставки и отраслевые мероприятия.
Как откликнуться
В сопроводительном письме расскажите о двух-трёх проектах, которыми Вы гордитесь:
• какая стояла задача;
• какова была ваша личная роль;
• какие инструменты и бюджет использовались;
• какие публикации или активности были реализованы;
• как измерялся результат;
• что изменилось для бренда или бизнеса.
Приложите ссылки на публикации, социальные сети, мероприятия, спецпроекты или другие материалы, подтверждающие ваш опыт.
Похожие вакансии
От 3 лет на позиции финансового директора или заместителя финансового директора в производственно-строительных компаниях (желательно с оборотом от 200...
От 3 лет в b2b-продажах в сфере электротехники, энергетики, строительства (оборудование и услуги). От 1,5 лет...
Практический опыт работы с ITSM- или Service Desk-системами и управления SLA. Знание и применение ключевых ITIL-процессов: Incident, Request...
Опыт работы в области строительства и внутренней отделки офисных помещений и бизнес - центров класса «А» и «А+». Высшее строительное образование.
Высшее экономическое образование. Опыт работы в экономике/финансах/планировании от 3 лет, только в производственной компании. Практические навыки бюджетирования, анализа...