Главный специалист по сметной работе (сметчик)

Стабильная, социально-ответственная компания АО "Энергоспецмонтаж" приглашает на работу Главного специалиста по сметной работе.

Обращаем Ваше внимание, что вакансия временная - на период отсутствия основного сотрудника, находящегося в отпуске по уходу за ребенком.

Обязанности:

• Проведение входного контроля проектно-сметной документации по объектам выполнения работ общества (тепломонтажные работы АЭС).
• Работа с проектной документацией, рабочей документацией, взаимодействие с проектным блоком, со строительным блоком, работа с экспертизой.
• Подготовка обращений в ГГЭ, Минстрой и др. профильные учреждения по получению разъяснений по вопросам ценообразования.
• Согласование сметной документации на дополнительные и непредвиденные работы и затраты.
• Разработка сметной документации в базах ФЕР 2020, ФСНБ 2022 на все виды работ для объектов инженерной инфраструктуры и строительства производственных зданий в ПК «Гранд-смета», «Атомсмета». Выполнение, проверка и согласование расчетов начальных (максимальных) цен работ.
• Проверка получаемой от подрядных организаций сметную документацию и подготовка заключений о ее составе и качестве.
• Проверка заявок потребности в материалах на закупку на соответствие сметной документации и организация работы по обеспечению безубыточности по статье материалы по площадкам строительства (сметный анализ, НМЦ).
• Конъюнктурный анализ цен.
• Ведение баз данных по договорной работы (исполнение, закрытие договоров, контроль заключения дополнительных соглашений к договорам подряда в части стоимости).
• Ведение накопительных, статистических, аналитических таблиц по действующим договорам в рамках проекта.
• Обработка, предоставление запрашиваемой информации в необходимом объеме и в установленные сроки в зоне ответственности управления.
• Ведение архива необходимой нормативной, проектно-технической документации.
• Разработка форм отчетов, автоматизация форм отчетов, проводить технический анализ существующих отчетов.
• Ведение деловой переписки, взаимодействие с представителями Заказчика/Генподрядчика/др. профильные учреждения.

Требования:

• Образование / специальность - Высшее (строительное/экономическое), повышение квалификации по «Сметному делу / Ценообразование СМР» будет преимуществом.
• Обязательно: уверенный пользователь сметных программ (любой из: Гранд-Смета, АтомСмета, Cмета.ру и др.), продвинутый пользователь Excel (ВПР, сводные таблицы, макросы).
• Опыт работы от 3 лет по специальности.
• Опыт работы составления и проверки смет на строительно-монтажные работы, сдачи/приемки выполненных работ в структуре генподрядчика, подрядчика.
• Знания в области ценообразования и сметного нормирования в строительстве.
• Знания в оформлении/учете дополнительных работ, не учтенных договором/ПСД.
• Знание федеральных норм и правил в области сметного нормирования и ценообразования в строительстве на территории РФ и за пределами РФ (тепломонтажные работы), подходов к управлению стоимостью сооружения объектов. СНБ в редакциях 2014, 2017, 2020, 2022г.г.
• Знание технологии строительных процессов и производства; организации строительного производства; правила заключения договоров подряда и государственных контрактов на строительство; порядок финансирования строительства; основы бухгалтерского учета и налогообложения в строительстве.
• Умение анализировать/структурировать/систематизировать объемные массивы данных.
• Приветствуется опыт работы по проектам в составе рабочей группы по реализации проекта в роли руководителя, владение сложными формулами Excel .

Мы предлагаем:

• Комфортные условия работы.
• Современные рабочие места.
• Цифровые сервисы для сотрудников.

Обучение и развитие:

• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста – от инженерных курсов до изучения иностранных языков.
• Участие в конференциях, тренингах и конкурсах профессионального мастерства.

Карьерные возможности:

• Карьерные консультации для построения экспертной или управленческой траектории роста.
• Поддержка карьерного развития сотрудников.

Социальные программы:

• ДМС со стоматологией и госпитализацией.
• Страхование несчастных случаев на производстве.
• Линия психологической поддержки.
• Финансовая помощь в особых жизненных ситуациях.

Корпоративная жизнь:

• Тимбилдинги.
• Спортивные активности и отраслевые соревнования.
• Волонтерские движения.
• Мероприятия для сотрудников и их семей.