О компании:
Мы — швейное производство, специализируемся на пошиве штор разных видов. Работаем с большими объёмами. Сейчас нам нужен руководитель, который возьмёт на себя операционное управление цехом и выступит в роли главного технолога. В подчинении у руководителя будет 18 человек: закройщики, швеи, упаковщики и так далее.
Обязанности:
Управление производством и персоналом:
— Операционное руководство коллективом из 18 человек (закройщики, швеи, упаковщики и др.): расстановка приоритетов, распределение задач, контроль дисциплины и порядка в цеху.
— Составление и контроль выполнения производственных планов с учётом больших объёмов и сезонности.
— Участие в подборе и адаптации линейного персонала (швеи, раскройщики), проведение тестовых заданий, обучение новых сотрудников.
Технология и качество:
— Разработка и внедрение технологических процессов пошива штор разных видов. Подготовка лекал, технической документации и норм времени.
— Контроль качества готовой продукции на всех этапах, работа с браком, выявление причин и их устранение.
Требования:
— Опыт: обязательный опыт работы на швейном производстве (от 1–3 лет) на позициях технолога, мастера или начальника цеха.
— Профильные знания: отличное знание технологии пошива, видов тканей и оборудования. Умение самостоятельно разработать технологическую карту и рассчитать норму времени. Работа с оборудованием: оценка эксплуатационных возможностей, подбор оптимальных режимов работы, настройка машин.
— Управленческие навыки: опыт руководства коллективом. Умение выстраивать дисциплину и одновременно создавать комфортную рабочую атмосферу.
— Личные качества: самостоятельность, инициативность (нам нужен человек, который предлагает решения), системность, внимательность к деталям, тонкое цветоразличение и хорошая зрительная память.
Условия:
— График: 5/2, полный день, работа в цеху (на месте работодателя).
— Оформление: по ТК РФ.
— Оплата: 170 000 ₽ на руки (после вычета налогов), выплата 2 раза в месяц.
— Развитие: возможность влиять на процессы и расти вместе с производством.
Похожие вакансии
Опыт: аналогичный от 3 лет в группе компаний и компании с оборотом от 5 млрд. Образование: высшее. Навыки работы: знание...
У вас есть опыт продаж и работы с состоятельными частными клиентами в инвестиционных компаниях или финансовых организациях от 2 лет.
7–10+ лет в проектировании. Опыт удаленного управления проектами. Минимум 3 года в роли ГИПа/руководителя проекта.
7–10+ лет в проектировании. Опыт удаленного управления проектами. Минимум 3 года в роли ГИПа/руководителя проекта.
Стрессоустойчивость. Готовность к ненормированному рабочему графику. Готовность быть на связи 24/7. Хорошие коммуникативные навыки, внимание к деталям.