Руководитель отдела по работе с партнёрами
Проект работает в рамках государственных программ. Вы выстраиваете и ведёте отдел, который привлекает компании-партнёры и приводит им кандидатов.
Доход
- Фиксированная выплата 100 000 ₽ в первый месяц + бонус с партнеров
- После набора 2 менеджеров и их внедрению в процесс оклад 150 000 ₽ в месяц + процент с работы менеджеров
- Бонус за результат отдела: процент от трудоустроенных кандидатов 10%
- Бонусы выплачиваются через 15-20 дней после выхода кандидата
Задачи
- Первый месяц обучение по работе менеджера и поиск партнеров
- Далее необходимо набрать, обучить и вести команду менеджеров по партнёрствам
- Ставить планы, контролировать результат и отчётность
- Вести переговоры с ключевыми партнёрами и руководством компаний
- Выстраивать процессы: скрипты, воронка, работа с базой и входящими заявками
Требования
- Опыт руководства отделом продаж, рекрутинга или партнёрств от 2 лет
- Опыт переговоров с лицами, принимающими решения
- Опыт самостоятельного построения отдела: найм, адаптация и обучение сотрудников
- Ориентация на результат, грамотная речь, лидерские качества
Мы предлагаем
- Быстрый старт с поддержкой: вводим в проект, передаём наработки и отвечаем на вопросы в первые недели
- Оборудованное рабочее место и компенсацию мобильной связи
- Готовые процессы и скрипты, которые вы можете развивать и улучшать под свои задачи
- Стабильно растущий доход и пассивный заработок с привлеченный партнеров
- Приятный молодой коллектив
Откликайтесь сейчас. Мы свяжемся с вами и расскажем все условия.
Похожие вакансии
Желание учиться и развиваться в сфере недвижимости. Готовность работать в интенсивном режиме и достигать высоких результатов. Ответственность и пунктуальность.
Кандидата, нацеленного на доход без потолка. Поставленная устная и письменная речь. Эмпатичный, энергичный, позитивный, ответственный кандидат. Желание развиваться в данном...
Высшее образование. Грамотная речь. Опыт продаж новым клиентам. Навыки ведения переговоров (лично и удалённо). Минимальный уровень знаний в маркетинге и...
Высшее образование. Грамотная речь. Опыт продаж новым клиентам. Навыки ведения переговоров (лично и удалённо). Минимальный уровень знаний в маркетинге и...
Опыт работы визуальным мерчандайзером от 3 лет (fashion, сегмент средний/средний+). Понимание текущих трендов, роли мерчандайзинга в рознице.