-
планирование, формирование и балансировка портфеля проектов разработки СУ БПЛА в соответствии со стратегией предприятия, ресурсными возможностями и рыночными требованиями;
-
инициирование проектов, определение целей, содержания, ключевых этапов, сроков;
-
постоянный мониторинг и контроль выполнения всех проектов портфеля: отслеживание сроков, технических рисков и качества результатов. Управление изменениями в проектах, оценка их влияния на портфель в целом;
-
контроль за соблюдением стандартов, регламентов;
-
формирование, организация работы и оперативное руководство командой инженеров;
-
организация эффективных рабочих процессов (проведение планерок, технических обзоров, ретроспектив).
- высшее техническое образование;
- опыт работы по профилю и опыт руководящей работы не менее 5 лет;
- знание стандартов ГОСТ РВ 15.201, ГОСТ РВ 15.203, ГОСТ РВ 15.210, ГОСТ РВ 15.211, ГОСТ РВ 2.902, ЕСКД, ГОСТ РВ 15.307;
- знание ПО на уровне продвинутого пользования: MS Office (Word, Excel, Visio, Project);
- готовность к оформлению допуска к гос.тайне (с ограничениями);
- готовность к командировкам.
- работа на предприятии, входящем в Госкорпорацию "Росатом";
- место работы: м. Новослободская, м. Менделеевская, м. Достоевская;
- оформление согласно ТК РФ;
- отсрочка от армии и мобилизации для военнообязанных;
- испытательный срок 3 месяца;
- бюджетная столовая на территории предприятия;
- оплата 50% за абонемент в спортивный клуб, бесплатный бассейн;
- корпоративные мероприятия.
Похожие вакансии
Высшее строительное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 2 лет. Знание нормативной документации по вопросам проектирования объектов капитального строительства.
Опыт продаж в международной логистике / ВЭД от 3-х лет (международные мультимодальные перевозки, авиаперевозки / логистика). Опыт управления командой продаж от...
Опыт руководящей работы в транспортной или таксопарковой сфере от 3 лет. Разбираетесь в технической части автопарка и понимаете процесс организации...
Умеет лично закрывать сделки на несколько миллионов рублей. Понимает специфику длинного цикла продаж и сложных B2B-переговоров.
Направление проекта: подбор кандидатов на военную службу по контракту в рамках СВО. Опыт в этой сфере не требуется.