Главный инженер по эксплуатации/управляющий объектом

Работодатель:
Зарплата:
180 000 - 220 000 руб.
Опыт работы:
Более 6 лет
Место работы:
Москва, 1-й Голутвинский переулок, 3-5с3

Имеется 4 нежилых здания и нежилые помещения в Москве, а так же одно жилое не большое здание. Занимаемся арендой и эксплуатацией. Мы ценим профессионализм сотрудников и предоставляем возможности для их развития.

Обязаности:

1. Организационные и управленческие навыки

1.1. Коммуникация и взаимодействие с третьими лицами

Умение грамотно и конструктивно взаимодействовать с:

  • Арендаторами объектов недвижимости.
  • Подрядными и обслуживающими организациями.
  • Ресурсоснабжающими организациями.
  • Контролирующими и надзорными органами.
  • Органами исполнительной власти, включая районные управы, префектуры и профильные департаменты.

Способность самостоятельно решать возникающие вопросы, вести деловую переписку, проводить переговоры и добиваться конкретных результатов.

1.2. Организация документооборота

Самостоятельное ведение и систематизация всей технической документации по объектам недвижимости в бумажном и электронном виде.

Основные обязанности:

  • Организация единой и понятной структуры хранения документов по каждому объекту.
  • Ведение деловой переписки, подготовка писем, заявок, запросов и ответов.
  • Контроль получения и своевременного сохранения технических документов.
  • Контроль передачи необходимых документов другими сотрудниками.
  • Обеспечение возможности оперативно найти любой необходимый документ.
  • Контроль сроков исполнения входящих запросов и обращений.

Обязательны уверенные навыки работы с компьютером, электронной почтой, Microsoft Office и системами хранения файлов.

1.3. Планирование и контроль выполнения задач

Умение организовать собственную работу и контролировать выполнение задач подчинёнными и привлечёнными специалистами.

Основные обязанности:

  • Ведение единого списка текущих и перспективных задач по всем объектам.
  • Определение приоритетов и сроков выполнения работ.
  • Постановка конкретных задач сотрудникам и подрядчикам.
  • Контроль сроков и качества исполнения.
  • Своевременное информирование руководства о возникших проблемах.
  • Самостоятельное доведение поставленных задач до конечного результата.

1.4. Управление техническим персоналом

Организация и контроль работы штатных и привлечённых технических специалистов, в том числе удалённо работающего инженера по пожарной безопасности и противопожарным системам.

Основные обязанности:

  • Постановка задач инженеру и контроль их выполнения.
  • Организация учёта посещений объектов удалёнными сотрудниками через комендантов или систему отчётности.
  • Контроль качества и периодичности технического обслуживания противопожарных систем.
  • Проверка отчётов о выполненных работах.
  • Проверка и согласование расчётов за выполненные работы.
  • Поиск и подбор новых специалистов при необходимости замены действующих сотрудников.

2. Технические компетенции и обязанности

2.1. Эксплуатация инженерных систем зданий

Понимание принципов работы основных инженерных систем объектов недвижимости:

  • Электроснабжение.
  • Теплоснабжение и индивидуальные тепловые пункты (ИТП).
  • Водоснабжение и водоотведение.
  • Вентиляция и кондиционирование.
  • Системы пожарной безопасности.
  • Системы контроля и управления доступом (СКУД).
  • Системы видеонаблюдения.

Умение читать и анализировать электрические схемы, схемы ИТП и другую техническую документацию.

2.2. Технологическое присоединение и взаимодействие с ресурсоснабжающими организациями

Способность самостоятельно организовывать и сопровождать процедуры технологического присоединения объектов к инженерным сетям.

В том числе:

  • Подготовка и подача заявок.
  • Сбор необходимых технических и правоустанавливающих документов.
  • Взаимодействие с ресурсоснабжающими и сетевыми организациями.
  • Контроль рассмотрения заявок и получения технических условий.
  • Сопровождение процесса до получения необходимого результата.

2.3. Учёт коммунальных ресурсов

Организация систематического контроля потребления коммунальных ресурсов по всем объектам недвижимости.

Основные обязанности:

  • Анализ динамики потребления электроэнергии, воды и тепловой энергии.
  • Выявление необоснованного роста потребления, потерь и возможных утечек.

2.4. Организация ремонтных и технических работ

Умение самостоятельно организовывать выполнение технических работ на объектах.

В том числе:

  • Определение необходимого объёма работ.
  • Подготовка технических заданий для подрядчиков.
  • Поиск и предварительный отбор подрядных организаций.
  • Получение и сравнение коммерческих предложений.
  • Проверка смет, обоснованности стоимости материалов и работ.
  • Согласование условий выполнения работ.
  • Контроль сроков, качества и фактического объёма выполненных работ.
  • Участие в приёмке выполненных работ.

Примеры возможных проектов: бурение скважин, монтаж СКУД и видеонаблюдения, проектирование и модернизация ИТП, ремонт инженерных систем.

2.5. Профессиональная аттестация

Готовность пройти необходимую аттестацию в Ростехнадзоре по вопросам безопасной эксплуатации объектов теплоснабжения и теплопотребляющих установок в соответствии с действующими требованиями законодательства.

3. Финансовый контроль и материально-техническое обеспечение

3.1. Согласование закупок

  • Проверка заявок технических специалистов на приобретение материалов и оборудования.
  • Оценка обоснованности закупки и необходимого количества материалов.
  • Проверка соответствия предлагаемых материалов техническим требованиям.
  • Контроль стоимости закупаемых материалов и оборудования.
  • Согласование счетов перед передачей на оплату.

3.2. Учёт инвентаря и оборудования

  • Организация учёта инструментов, оборудования и технического инвентаря по каждому объекту.
  • Контроль наличия и состояния имущества.
  • Учёт выдачи и перемещения инвентаря.
  • Организация периодической инвентаризации.
  • Предотвращение необоснованных закупок и потери имущества.

4. Личные и профессиональные качества

4.1. Самостоятельность и ответственность

Кандидат должен уметь самостоятельно решать поставленные задачи, не перекладывая без необходимости свою работу на других сотрудников. Важно не только выявлять проблему, но и предлагать варианты её решения, организовывать необходимые действия и контролировать результат.

4.2. Инициативность

Способность самостоятельно замечать проблемы, предлагать улучшения и оптимизировать процессы эксплуатации недвижимости без постоянных указаний руководителя.

4.3. Организованность и системность

Умение работать одновременно с несколькими объектами, большим количеством документов, задач и подрядчиков.

Способность выстраивать понятные процессы, не терять задачи и соблюдать установленные сроки.

4.4. Нацеленность на результат

Основной критерий оценки работы — не количество затраченного времени или выполненных действий, а фактическое решение поставленных задач с соблюдением сроков, качества и бюджета.

Требования:

  • Опыт работы на позиции Главного инженера в сфере эксплуатации.
  • Высшее техническое образование.
  • Знания состава и принципов работы оборудования систем электроснабжения, вентиляции, кондиционирования, водоснабжения, канализации.
  • Уверенное знание ПУЭ, ПТЭТЭУ, норм и правил техники безопасности и охраны труда при работе на электро- и теплоустановках, СНиП, СП по электро и теплоэнергетике.
  • Знание строительных норм и правил в соответствие с которыми осуществляется эксплуатация систем.
  • Знание основных правовых, нормативно-технических и регламентирующих документов в области энергетики.
  • Умение работать в условиях многозадачности и принимать решения в стрессовых ситуациях.
  • Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
  • Уверенный пользователь ПК (Excel, Word, Autocad);
  • Умение детально разбираться в проблеме, анализировать и исключать повторения.

Условия:

  • Официальное оформление;
  • Подчинение генеральному директору;
  • Отпуск 28 дней в год;
  • Шаговая доступность от метро Полянка ( 8 минут пешком);
  • Комфортабельный офис и удобное рабочее место;
  • Дружелюбная атмосфера и взаимовыручка в коллективе.
  • Заработная плата всегда вовремя.
  • Адекватное руководство, которое ценит своих сотрудников.
  • Достойный уровень заработной платы (обговаривается индивидуально на собеседовании)
  • График работы 5/2 с 09:30 до 18:00;

Похожие вакансии

Начальник мебельного производства
ФЕЛИКС

ВАЖНО! РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ С ОПЫТОМ РАБОТЫ В ПРОИЗВОДСТВЕ КОРПУСНОЙ МЕБЕЛИ И ДРУГИХ КРУПНЫХ ПРОИЗВОДСТВАХ, имеющего опыт работы в качестве Начальника...

200 000 руб.
Директор мебельного производства
ФЕЛИКС

ВАЖНО! РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ С ОПЫТОМ РАБОТЫ В ПРОИЗВОДСТВЕ КОРПУСНОЙ МЕБЕЛИ И ДРУГИХ КРУПНЫХ ПРОИЗВОДСТВАХ, имеющего опыт работы в качестве Директора...

400 000 руб.
Главный бухгалтер
Beanetto

Высшее профессиональное образование. Опыт работы в роли главного бухгалтера коммерческой организации - не менее 3 лет. Опыт самостоятельного ведения бухгалтерского и...

300 000 руб.
Главный механик
Росгеология

Высшее образование. Опыт работы по заявленному функционалу от 3 лет. Высокие организаторские способности, умение планировать. Готовность к непродолжительным командировкам.

300 000 руб.
Руководитель E-commerce
ФЕЛИКС

Обязательный опыт от 3-х лет в интернет-магазинах на руководящих должностях. Управление интернет-магазином: продвижение, разработка, продажи.

250 000 руб.