SPECIFICA - это бренд женской одежды с собственным производством. Мы создаем смелые и стильные образы для девушек , которые хотят выделятся и чувствовать себя уверенными. За последние 2 года мы выросли в 4 раза, и не планируем останавливаться.
Сегодня у нас два фирменных магазина - в Москве и Челябинске и сильная сеть онлайн, мы работаем по всей России. Мы развиваем офлайн-направление и ищем сильного управляющего, который возьмёт на себя ответственность за коммерческий результат, команду и развитие московского магазина.
Нам нужен не просто администратор, а коммерческий лидер, который умеет развивать продажи, вдохновлять команду и создавать исключительный клиентский опыт.
Ваши основные задачи
Управление продажами и развитие магазина
- Обеспечивать выполнение планов продаж и ключевых коммерческих показателей.
- Анализировать выручку, средний чек, конверсию, комплексность продаж и эффективность команды.
- Самостоятельно предлагать и реализовывать инициативы по развитию магазина.
- Развивать клиентскую базу, персональный сервис и повторные продажи.
- Участвовать в организации клиентских мероприятий и локальных активностей бренда.
Управление командой
- Руководить командой из трёх стилистов-консультантов.
- Составлять графики, распределять задачи и контролировать выполнение стандартов.
- Обучать, развивать и мотивировать сотрудников.
- Формировать сильную команду, ориентированную на продажи и высокий уровень сервиса.
- При необходимости лично подключаться к работе с клиентами.
Управление операционными процессами
- Контролировать приёмку, товарные остатки и своевременную подсортировку товара (основной склад и производство находится в г.Челябинск).
- Контролировать процессы сборки онлайн-заказов, своевременность и качество их комплектации (в обязанности стилистов-консультантов входит небольшая часть сборки онлайн-заказов)
- Организовывать инвентаризации, обеспечивать корректность товарного учёта.
- Поддерживать визуальные стандарты, чистоту и атмосферу магазина.
- Взаимодействовать с центральным офисом, складом, логистикой и e-commerce.
Кого мы ищем
- Опыт управления магазином одежды желательно в среднем+ или премиальном сегменте.
- Уверенное понимание коммерческих KPI fashion-ритейла.
- Успешный опыт управления и развития команды.
- Умение анализировать показатели, видеть точки роста и самостоятельно принимать решения.
- Высокий уровень организованности, ответственности и системности.
- Развитый вкус, интерес к моде и понимание персонального клиентского сервиса.
- Лидерские качества, инициативность и ориентация на результат.
Что мы предлагаем
- Работу в развивающемся российском fashion-бренде с собственным производством.
- график 5/2 в бутик по адресу Казакова 3с1
- Оклад и прозрачную систему мотивации по KPI
- Полную занятость, график с учётом режима работы магазина.
- Возможность профессионального роста вместе с брендом.
Если вы любите fashion, умеете управлять коммерческим результатом и хотите развивать магазин, а не просто поддерживать существующие процессы, — будем рады знакомству!
В отклике расскажите о своих достижениях: какими магазинами и командами вы управляли, какие показатели улучшили и за счёт каких решений.
Похожие вакансии
Опыт работы в оптовой торговой компании от 3-х лет. Опыт работы с ТНП и с большим ассортиментным рядом- приветствуется!!!
Желание работать и развиваться. -Грамотная речь. -Опрятный вид. -Умение работать в команде. Опыт работы в продажах приветствуется, но не обязателен.
Желание работать и развиваться. ️Грамотная речь. ️Опрятный вид. ️Умение работать в команде. Опыт работы в продажах приветствуется, но не обязателен.
Мы ищем сильного управленца — стратега с операционным мышлением, который умеет не просто руководить командой, а выстраивать эффективные процессы, управлять масштабными...
Опыт работы от 3 лет на руководящих позициях: генеральный, исполнительный, операционный, коммерческий директор, директор по развитию, директор филиала или бизнес...