Маркетолог / бренд-менеджер (e-commerce)

Мы — компания, которая производит и продаёт товары под собственными торговыми марками в категориях 18+ и товары для дома. Развиваем продажи сразу в нескольких направлениях: маркетплейсы (Wildberries, Ozon, AliExpress), собственный интернет-магазин, Telegram и опт.

Сейчас ищем в команду маркетолога, который возьмёт на себя развитие маркетинга компании: сформирует общую стратегию продвижения брендов и товаров, усилит присутствие в существующих каналах и поможет находить новые точки роста.

Что предлагаем:

• Полностью удалённый формат работы.
• Высокий доход: фикс + KPI, совокупно до 150 000 руб. на руки.
• Удобное оформление: трудовой договор, договор с самозанятым или ИП.

Что нужно будет делать:

• Разрабатывать стратегию продвижения брендов для разных каналов продаж.
• Анализировать продажи, аудиторию, конкурентов и эффективность маркетинговых активностей.
• Планировать бюджет и оценивать результаты в цифрах.
• Формировать позиционирование и УТП брендов и товарных линеек.
• Разрабатывать концепции продвижения новинок.
• Работать над привлекательностью продукции для целевой аудитории.
• Запускать рекламные активности, акции и внешнее продвижение.
• Ставить задачи дизайнерам, подрядчикам и взаимодействовать с менеджерами площадок.
• Развивать программы лояльности, реферальные механики и повторные продажи.
• Анализировать эффективность маркетинговых инструментов и оптимизировать затраты.

Ты нам точно подойдёшь, если ты:

• От 2 лет отвечал за маркетинг товарного бренда или интернет-магазина целиком.
• Имеешь опыт продвижения в ecom.
• Сильный аналитик: выгрузки продаж в таблицах, выводы из цифр.
• Активно используешь ИИ-инструменты в ежедневной работе и для оптимизации процессов и повышения эффективности результатов.
• Самостоятелен в работе, умеешь принимать решения и брать за них ответственность, инициативен, ориентируешься на результат.

Будет преимуществом:

• Опыт разработки и внедрения программ лояльности и реферальных программ.
• Опыт работы с рекламой в Telegram-каналах и работы с внешним трафиком.
• Знание ограничений и особенностей продвижения товаров категории 18+.

Этапы отбора:

1. Интервью с HR.
2. Тестовое задание.
3. Финальное интервью с руководителем.
4. Оффер.

Если у тебя есть опыт комплексного управления маркетингом в e-commerce, ты умеешь самостоятельно выстраивать стратегию, работать с цифрами и находить точки роста для бизнеса — оставляй отклик.

Будем рады познакомиться!