Мастер-приёмщик / Менеджер по продажам услуг автотехцентра
IRON HOSPITAL | Премиальный автомобильный сервис | Москва
Мы ищем в команду не просто менеджера по приёмке, а автомобильного эксперта, который умеет консультировать, продавать и сопровождать клиента на всём пути обслуживания.
Если вы хорошо разбираетесь в автомобилях, умеете оценивать ремонт, находить оптимальные решения и не упускаете возможности предложить клиенту полезные дополнительные услуги — нам точно есть о чём поговорить!
О компании
IRON HOSPITAL — автомобильная экосистема полного цикла. Заботимся об автомобилях с 2014 года.
Наш автотехцентр расположен в премиальной локации в зоне элитных ЖК по адресу: Москва, ул. Лобачевского, 110, корп. 1.
Площадь объекта — около 2 000 м², собственная парковка, 1-3 этаж
Мы объединили практически все направления обслуживания автомобиля под одной крышей:
-
Кузовной и малярный ремонт.
-
Слесарный ремонт и техническое обслуживание.
-
Детейлинг, полировка, защитные покрытия.
-
Оклейка автомобилей защитными и декоративными плёнками.
-
Дооснащение и тюнинг.
-
Подбор и продажа запасных частей.
-
Собственная автомойка.
У нас есть отдельный бокс для приёмки и осмотра автомобилей, комфортная офисная зона для переговоров с клиентами за чашкой кофе и большая производственная зона с ограниченным доступом для посетителей.
Вам не придётся быть экспертом абсолютно во всём в одиночку. В сложных вопросах вы сможете привлекать профильных мастеров цеха, которые помогут с технической оценкой и подбором решения.
Ваши задачи: полный клиентский цикл
1. Первое обращение и консультация
-
Оперативно обрабатывать входящие звонки, заявки и сообщения.
-
Консультировать клиентов по телефону, в мессенджерах и при личной встрече.
-
Проводить предварительную оценку ремонта по фотографиям.
-
Работать с прайсами, скриптами и инструментами компании.
-
Переводить обращения в конкретную запись на осмотр или ремонт.
2. Приём автомобиля
-
Назначать дату и время визита.
-
Лично встречать клиента либо организовывать передачу коллеге по смене.
-
Осматривать автомобиль, фиксировать повреждения и пожелания клиента.
-
Совместно с мастером цеха подтверждать состав, стоимость и сроки работ.
-
Формировать понятное предложение и согласовывать его с клиентом.
-
Предлагать дополнительные услуги других направлений, если они действительно полезны автомобилю.
3. Ведение заказа
-
Вести CRM, клиентские чаты и документацию.
-
Своевременно получать информацию от мастеров.
-
Контролировать сроки с точки зрения обязательств перед клиентом.
-
Оперативно информировать клиента о ходе работ.
-
Согласовывать дополнительные работы и изменения стоимости.
-
Поддерживать высокий уровень коммуникации на всех этапах.
4. Контроль готовности и выдача
-
Совместно с мастером цеха проверять автомобиль перед выдачей.
-
Убедиться, что все согласованные услуги выполнены.
-
Подготовить документы и финансовое закрытие заказа.
-
Презентовать клиенту выполненные работы.
-
Предлагать рекомендации по дальнейшему обслуживанию.
-
Сохранять контакт с клиентом для повторных обращений.
Техническое управление ремонтом и производственный контроль — ответственность мастера цеха. Ваша главная зона ответственности — клиент, продажи и сопровождение заказа.
5. Работа над дополнительной загрузкой
Если входящих обращений меньше, вы не ждёте следующего звонка, а работаете с клиентской базой, незавершёнными предложениями, повторными продажами, акциями и партнёрскими контактами.
Наши ожидания
Главное — подтверждённый опыт работы в автомобильной сфере и сильная техническая база.
Идеально подойдут:
-
Опытные мастера-приёмщики автотехцентров.
-
Менеджеры по продаже услуг автосервисов.
-
Специалисты кузовных и слесарных направлений с опытом клиентской работы.
-
Менеджеры детейлинга и тюнинга с хорошим пониманием технического обслуживания автомобилей.
Для нас важно, чтобы вы:
-
Уверенно разбирались хотя бы в одном из двух ключевых направлений: кузовной ремонт или слесарный цех.
-
Могли самостоятельно оценивать типовые работы и предварительно рассчитывать ремонт.
-
Умели консультироваться с мастерами и превращать техническую информацию в понятное предложение.
-
Обладали сильными навыками переговоров и продаж.
-
Умели вести клиента от первого обращения до выдачи автомобиля.
-
Уверенно пользовались CRM, компьютером и мессенджерами.
-
Грамотно говорили и владели автомобильной терминологией.
-
Уверенно и аккуратно управляли автомобилями.
-
Были энергичны, коммуникабельны, самостоятельны и ориентированы на результат.
Если вы особенно сильны в кузовном направлении, но менее уверенно чувствуете себя в слесарном, или наоборот — это не препятствие.
Мы формируем команду менеджеров с взаимодополняющими компетенциями. Специалисты смогут усиливать друг друга в совместных сменах и пользоваться экспертной поддержкой мастеров производства.
Для нас важнее глубокие знания хотя бы в одном профильном направлении, желание развиваться и умение профессионально работать с клиентом.
Доход и система мотивации
Оклад — 50 000 ₽ , ОСНОВНОЙ ЗАРАБОТОК % от сделок
Варианты графика:
-
15 рабочих смен по 10 часов. 10-20 / 11-21
-
21 рабочая смена по 8 часов. 10-18 / 11-19
Расшифровка % от продаж по направлениям:
Кузовные работы3% от оборота (мин.оборот на сотрудника 2,5млн)
Слесарные работы7% от оборота (мин.оборот на сотрудника 700т.р.)
Детейлинг10% от маржи (мин.оборот маржи 300т.р.)
Запчасти5% от оборота (мин.оборот на сотрудника 500т.р.)
Дооснащение и тюнинг10% от маржи - Без фиксированного плана
При выполнении указанных выше минимальных планов расчета, совокупный доход составляет 229 000 ₽ в месяц.
Ориентир дохода успешного сотрудника — 180 000–350 000 ₽, в зависимости от личных продаж, участия в заказах, структуры сделок и количества смен.
Мы предоставляем клиентскую базу, рабочую площадку, инструменты и поддержку команды. Ваш финансовый рост зависит прежде всего от качества консультаций, продаж и сопровождения клиентов.
Что мы предлагаем
-
Работу в премиальном автотехцентре площадью около 2 000 м².
-
Постоянную клиентскую базу и входящие обращения.
-
Партнёрский поток клиентов.
-
Комфортную офисную зону и оборудованную приёмку.
-
Большую команду технических экспертов.
-
Все ключевые подразделения в одном здании.
-
CRM, необходимые гаджеты и рабочие программы.
-
Бесплатное питание — в компании работает штатный повар.
-
Профессиональные скидки на услуги компании.
-
Обучение, развитие и возможность карьерного роста.
-
Корпоративные мероприятия и участие в жизни команды.
Испытательный период — 2 месяца.
Кому у нас будет комфортно :
Эта позиция для тех, кто любит автомобили, живое общение, динамичную работу и результат.
В течение дня предстоит много перемещаться по площадке, встречать клиентов, осматривать автомобили, общаться с мастерами, считать, согласовывать и продавать.
Мы ценим инициативность, позитивный настрой, ответственность и готовность включаться в задачи даже в непростых ситуациях.
При этом мы понимаем, что невозможно одинаково глубоко знать все направления автомобильного ремонта. Поэтому поддерживаем командный подход и профессиональный обмен знаниями.
Если у вас есть серьёзный профильный опыт и желание зарабатывать благодаря собственной экспертности — будем рады знакомству!
Как откликнуться :
Пожалуйста, кратко расскажите о себе и своём опыте.
Особенно интересно узнать:
-
В каком автомобильном проекте работали ранее?где вы наиболее сильны — кузовной ремонт, слесарный цех или другие услуги?
-
Какие работы вы способны самостоятельно оценить при осмотре автомобиля или по фото?
-
Какой примерный оборот продаж в месяц вы обеспечивали на предыдущем месте?
-
Сколько консультаций и клиентских обращений обрабатывали за день или месяц?
-
Какой у вас был средний чек и личная выработка, если вы отслеживали эти показатели?
-
Насколько быстро обычно подготавливали расчёт и доводили обращение до записи?
Можно ответить своими словами. Нам важно понять глубину ваших знаний, реальный опыт и подход к работе.
IRON HOSPITAL — место, где автомобильная экспертность превращается в высокий профессиональный и финансовый результат.
Похожие вакансии
Высшее или неоконченное высшее образование. Опыт работы с юридическими лицами в банковской сфере. Опыт продаж. Желание развиваться в банковской сфере.
Высшее или неоконченное высшее образование. Опыт привлечения партнеров обязателен. Опыт В2В продаж в банковской сфере. Желание развиваться в...
Опыт привлечения партнеров обязателен. Наличие базы партнеров обязательно. Опыт В2В продаж в банковской сфере обязателен. Высшее или неоконченное...
Опыт работы: Успешный опыт администрирования серверных пулов и ИТ-инфраструктуры от 3 лет. Технический стек: Экспертные знания Active Directory, VMware...
Профильное средне-специальное или высшее техническое образование. Опыт общения с клиентами и решения конфликтных ситуаций. Опыт продаж услуг автосервиса.