Менеджер по подбору персонала / рекрутер

В связи с активным ростом компании приглашаем в наш дружный коллектив менеджера по подбору персонала. Отдаем предпочтения кандидатам с опытом подбора сотрудников в таких сферах как: закупки, ВЭД, логистика, финансы, продажи В2В, проектирование, складская логистика.

Обязанности:

• Поиск и подбор сотрудников (точечный подбор высококвалифицированных сотрудников, 5 вакансий в месяц);
• Общение с кандидатами, приглашение на собеседование;
• Проведение собеседований (первичные и с руководителем);
• Формирование кадрового резерва;
• Согласования условий выхода сотрудника на работу;
• Сбор всех необходимых документов для приема на работу;
• Ведение кадрового документооборота;
• Формирование и ведение личных дел работников;
• Разработка должностных инструкций для сотрудников;
• Подготовка документов по запросам сотрудников (справки, копии, выписки);
• Разработка внутренних положений компании по поведению в нестандартных ситуациях ;
• Разработка положений правил по охране труда, СОУТ, технике безопасности, и прочие внутренние положения;
• Согласование заданий и отслеживание их исполнения сотрудников на испытательном сроке;
• Контроль посещаемости офиса и склада сотрудниками компании;
• Участие в организации корпоративных и благотворительных мероприятиях;
• Выполнение поручений Руководителя компании и Главного бухгалтера.

Требования:

• Активный подбор сотрудников на различные позиции;
• Опыт работы с кадровым документооборотом;
• Успешный опыт закрытия точечных вакансий (в т.ч. руководящие должности);
• Знания 1 С ЗУП приветствуется;
• Коммуникативные навыки;
• Активная жизненная позиция;
• Стремление к обучению и развитию как личностному так и внутри компании;

Условия:

• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня;
• Оклад от 100 тыс. руб. на руки (полностью белая зп) ;
• ДМС Альфастрахование расширенный со стоматологией;
• комфортабельный офис класса А, вкусный кофе и дружный молодой коллектив;
• карьерный рост в международной компании;
• участие в корпоративных и выездных мероприятиях два раза в год.
• График работы: 5/2 с 08:00 до 17:00 или с 9 до 18 часов
• Работа только офисного формата (гибрида и удаленки нет)