Объявления о вакансиях на работу в Москве. Поиск работы в Москве.
Опыт работы в сфере HR или рекрутинга будет преимуществом, но мы также готовы рассмотреть кандидатов без опыта. - Опытный пользователь ПК...
Опыт работы в сфере подбора персонала от 0,5 года. Доброжелательность, исполнительность, коммуникабельность и стрессоустойчивость. Умение работать в режиме многозадачности...
Высокий уровень коммуникации. — Способность работать в режиме многозадачности. — Доброжелательность, самоорганизованность. — Уверенный пользователь ПК. Знание офисных программ MS Office. —
Высшее образование (желательно в области психологии, социологии или менеджмента). Опыт работы в подборе. Знание методов подбора персонала и основ рекрутмента.
Высшее профессиональное образование по специальности: "Управление персоналом". Опыт работы от 2 лет. Уверенное владение ПК. Готовность работать в интенсивном режиме.
Опыт подбора массового или точечного персонала или опыт в продажах от 6 месяцев. Активная жизненная позиция, позитивный настрой, желание работать...
Опыт в подборе линейного персонала. Готовность к "холодному" поиску кандидатов. Высокие организационные способности. Работа на результат, активная жизненная позиция, способность...
Аккуратны, ответственны и исполнительны. Владеют правильной, грамотной речью. Умеют работать в команде и коммуникабельны.
Опыт с грузинской кухней от 3 лет. Опыт с европейской кухней - как преимущество. Опыт запуска ресторанов - как преимущество.
Опыт в подборе от 2-х лет. Желание работать в подборе сотрудников направления «Склад». Опыт ведения отчетности (регулярная отчетность по...