Объявления о вакансиях на работу в Москве. Поиск работы в Москве.
Успешный опыт подбора персонала от 2х лет. Знание программы E-staff как преимущество. Развитые коммуникативные и организаторские навыки.
Владение методами сбора требований. Умение анализировать данные для определения требований, включая правовые и нормативные акты. Навык классификации требований: функциональные, нефункциональные...
Обязательный опыт подбора линейного персонала (курьеры, сборщики и т.д.). Желание развиваться в HR-направлении и зарабатывать больше.
Обязательный опыт подбора линейного персонала (курьеры, сборщики и т.д.). Желание развиваться в HR-направлении и зарабатывать больше.
Высшее образование (управление персоналом, менеджмент, государственное управление, экономика, юриспруденция). Желателен опыт работы в подборе персонала в государственных организациях.
Образование и опыт. Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях. Опыт работы в HR от 3 лет...
Опыт работы по профилю от года ОБЯЗАТЕЛЬНО. Опыт оперативного закрытия одновременно нескольких вакансий различной сложности (линейный и управленческий персонал).
Проводить интервью на английском языке (знание дополнительных европейских языков будет плюсом). Опыт в HR приветствуется, но не является обязательным — мы...
Опыт работы в туризме агентом или менеджером от 3 лет. Доброжелательность, внимательность к деталям, умение доносить информацию. Готовность к многозадачности...