Уважаемые соискатели! Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать ожидаемый уровень заработной платы.
В Ваши обязанности будет входить:
- Организация и контроль HR процессов, связанных с вознаграждением, в том числе установление ежегодных целей и показателей эффективности
- Бюджетирование и прогнозирование расходов на оплату труда
- Разработка политик по заработной плате и бонусной части
- Обзор заработной платы и льгот, оценка конкурентоспособности компании на рынке труда
- Проведение оценок должностей в соответствии с действующей системой
- Координация и контроль всех политик компании по предоставлению льгот сотрудникам
- Подготовка информации по основным KPI's для топ-менеджмента компании
- Контроль и организация работы отдела по расчету заработной платы: контроль реализации полного цикла расчета заработной платы, включая предоставление отчетности по заработной плате в гос. органы
Что бы мы хотели в Вас видеть:
- Высшее образование (экономическое, финансовое)
- Опыт работы по направлению компенсаций и льгот (C&B) в компании численностью не менее 1000 сотрудников
- Опыт управления командой - желательно
- Опыт работы в производственной компании - желательно
- Сертификаты по методологии оценки должностей Hay Group
- Знание ТК РФ
- Знание 1C ЗУП - обязательно
- Английский язык - приветствуется
- Продвинутый пользователь MS Office (Excel, PowerPoint, Word)
Что мы предлагаем:
- Работа в крупной производственной компании
- Официальное трудоустройство по ТК РФ в штат, полное соблюдение социальных гарантий: стабильная зарплата, оплата отпусков, оплата больничных листов по ТК РФ, выходной день для доноров, отпуска за стаж
- График работы: понедельник-четверг 9:00-18:00, пятница - 9:00-16:45
- ДМС и международный медицинский полис после успешного прохождения испытательного срока
- Скидки на корпоративное питание (на территории завода собственная столовая с вкусными завтраками и обедами)
-
Корпоративная система скидок и привилегий по программе BestBenefits
- Корпоративная мобильная связь для сотрудников, которым необходимо быть на связи
- Скидочные программы для сотрудников: жилищное кредитование, фитнес
- Система материальной поддержки сотрудников в определенных сложных жизненных ситуациях
- Подарки для детей сотрудников на новогодние праздники
- Специальные программы для держателей зарплатных карт от банков-партнеров
- Парковка для автомобилей сотрудников и велопарковка
Похожие вакансии
Высшее образование. Опыт работы ml/ds-разработчиком от 3 лет, тимлид ml команды, ит-команды от 1 года.
Высшее профильное образование: пищевые технологии/ общепит; химия/биология; управление качеством; сан. врач. Опыт работы от 5 лет (общепит, horeca, фабрика...
Опыт работы в охране труда на производственном предприятии от 3 лет. Знания трудового законодательства Российской Федерации и законодательства Российской Федерации...
Высшее\средне-специальное образование. Обязателен опыт работы персональным ассистентом/помощником руководителя не менее 2\3 лет. Четкая дикция, грамотная устная...
Высшее профессиональное образование или профессиональная переподготовка по трансферной безопасности. Опыт работы от 3 лет. Знание действующего законодательства Российской Федерации в...