Вдохновляй перемены и управляй потерями на федеральном уровне!
В формате "Магнит у дома" открывается новое стратегическое направление по работе с потерями, и мы ищем лидера, который готов взять на себя ответственность за всю Россию. Если вы умеете видеть риски там, где другие видят только процессы, и способны выстраивать эффективные системы контроля — присоединяйтесь к нашей команде!
Чем предстоит заниматься:
- Разрабатывать и внедрять эффективные стратегии и мероприятия по снижению потерь в формате Магнит у дома;
- Анализировать данные и выявлять тенденции, связанные с потерями, а также использовать эти данные для принятия управленческих решений;
- Проводить регулярные проверки и аудиты процессов в рамках работы с потерями;
- Осуществлять консультирование и поддержку руководства, обеспечивая своевременное предоставление аналитической и методологической поддержки по вопросам управления потерями, предупреждения инцидентов и повышения операционной эффективности с целью принятия обоснованных и своевременных управленческих решений;
- Проводить нормативно-регламентное обеспечение: разработку, внедрение и контроль исполнения внутренних нормативных документов и стандартов по управлению потерями и операционной эффективности;
- Участвовать в разработке и оптимизации бизнес-процессов с целью снижения рисков потерь;
- Подготавливать презентационные материалы и отчёты для руководителей компании (СЕО, СЕО-1) о состоянии дел в управлении потерями и прогрессом достигнутых показателей;
- Использовать современные цифровые инструменты и программное обеспечение для автоматизации сбора и обработки данных о потерях, формировании отчётности и планирования будущих шагов минимизации потерь;
- Участвовать в проектной работе;
- Выполнять мероприятия по обеспечению безопасности информации и персональных данных: принимать меры по предотвращению инцидентов в рамках своих компетенций, обеспечивать конфиденциальность персональных данных субъектов, ставших известными в ходе выполнения своих функциональных обязанностей.
Для нас важно:
- Опыт работы в продуктовом ритейле не менее 5 лет;
- Опыт управленческой работы не менее 5 лет;
- Опыт работы с потерями не менее 3-х лет;
- Глубокая экспертиза в товарном движении, торговле;
- Умение вести переговоры;
- Построение аналитической работы;
- Презентационные навыки;
- Опыт взаимодействия с руководителями уровня СЕО, СЕО-1
Что мы предлагаем:
- Работу в самом развивающемся ритейле;
- Адрес офиса: г. Москва, Бумажный проезд, 19 строение 1, здание Tower A;
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00;
- ДМС;
- Программа поддержки сотрудников «Добросервис»;
- Работу в сплоченной команде профессионалов, в которой можно не только успешно реализовывать проекты, но и перенимать опыт и развиваться;
- Участие в интересных проектах и расширение профессиональной экспертизы;
- Возможность корпоративного обучения, профессионального и карьерного роста в Компании;
- Карту лояльности Магнит дисконт, которая дает широкие возможности получения скидок в компаниях партнеров по различным направлениям;
- Скидки для сотрудников от PrimeZone:более 6000 выгодных предложений по страхованию, туризму и многим другим направлениям;
- Возможность проявлять инициативу, предлагать новые решения, идеи и брать ответственность за реализацию;
- Трудоустройство по ТК РФ, конкурентоспособную, полностью "белую" заработную плату;
- Удобную бесплатную общую автостоянку, парковку для велосипедов и самокатов;
- Оборудованные кухни, кофе-поинты, мягкие зоны для коллабораций и командной работы
Похожие вакансии
Высшее образование: в области менеджмента продаж, экономики, строительства. Опыт управления продажами в B2B-сегменте (строительство, девелопмент, подрядные услуги...
Высшее профессиональное образование в области информационных технологий. Опыт работы программистом от 8 лет с опытом программирования в 1С ЕРП...
Опыт работы с 1С:8 (УТ, Бухгалтерия) от 3 лет. Отличное знание системы Честный Знак и процессов маркировки товаров.
Высшее образование (реклама, маркетинг). - Общий стаж от 5 лет, на позиции менеджера 1-3 года. - Понимание медийного рынка. -
Профильное образование (кадровый учет, экономическое). Опыт работы в медицинской организации - обязательно. Знание кадрового делопроизводства в полном объеме. Знание трудового законодательства.
