Менеджер по подбору домашнего персонала (премиум сегмент)
В кадровое агентство Клевер (Clever Agency) требуется менеджер по подбору домашнего персонала.
Работаем с частными клиентами и семьями, подбираем персонал: водители, няни, домработницы, повара, помощники по хозяйству, специалисты по VIP-гардеробу и др.
! Работа предполагает высокий темп, ответственность за результат и постоянную коммуникацию с кандидатами и клиентами.
Обязанности:
- Ведение вакансий от заявки до закрытия
- Выявление потребностей клиента и формирование профиля кандидата
- Поиск, оценка и отбор кандидатов
- Проведение телефонных, видео и очных собеседований
- Подготовка анкет и презентация кандидатов клиенту
- Ведение базы данных и работа в таблицах/CRM
- Работа с откликами и активный поиск
- Написание кратких брифов по кандидатам
- Работа с текущей базой и внеактивными кандидатами
- Работа с договорами
- Выполнение задач руководителя в рамках подбора
Требования:
- Опыт в подборе персонала или в продажах (премиум услуги/сегмент)
- Грамотная устная и письменная речь
- Умение вести диалог и держать деловую дистанцию
- Высокая скорость работы и внимательность к деталям
- Умение работать с большим количеством задач одновременно
- Самоорганизация и ответственность за результат
- Уверенный пользователь ПК и интернет-ресурсов
- Умение самостоятельно решать рабочие задачи и приходить с предложениями
Дополнительно ценится:
- ориентация на результат и доход
- умение доводить вакансии до закрытия
- инициативность и включённость в процесс
- сервисный подход
- адекватное спокойное принятие особенностей нашей ниши
Условия:
- Работа в офисе (полная занятость)
- График: 5/2, 10:00–19:00, готовность к проведению онлайн собеседований за пределами этого интервала и в выходные дни
- Работа в агентстве с действующим потоком заявок
- Прямая работа с руководителем
- Система оплаты: фикс + бонусы за закрытые вакансии
- Доход зависит от количества закрытых вакансий
Важно:
- Работа проходит в высоком темпе и требует одновременного ведения вакансий
Похожие вакансии
Знание принципов работы с товарооборотом. Аналогичный опыт работы от 6 мес. будет преимуществом. Клиентоориентированность.
Опыт работы в клининге. Стрессоустойчивость, коммуникабельность.
Высшее образование (желательно в области "Управление персоналом"). Уверенное знание и опыт работы в программе 1С: ЗиК государственного учреждения (от...
Высшее образование (менеджмент‚ маркетинг и продажи) техническое образование (желательно). Опыт работы от 3 лет на руководящей должности, опыт работы с...
Опыт развития продаж в промышленных областях: Авиастроение, судостроение, автомобилестроение, станкостроение и тд. Опыт активных продаж в сфере радиоэлектроники или смежных...