Менеджер по привлечению и развитию стратегических клиентов

Работодатель:
Зарплата:
206 800 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, Люблинско-Дмитровская линия, метро Братиславская

ТЕРРИТОРИЯ РАБОТЫ:

  • Центр Москвы, юго-восток Москвы и МО;
  • компания автомобиль не предоставляет;
  • периодичность выездов на территорию: в среднем 2 дня на выезде к клиентам (6 встреч в день), 3 дня в офисе.

ПРЕДЛАГАЕМ:

  • достойный уровень заработной платы от 206 800 руб. до 360 000 руб. («на руки» от 179 900 руб. до 313 000 руб.) выплачивается 2 раза в месяц;
  • график 5/2 с 09:00 до 18:00, суббота и воскресенье – выходные;
  • комфортный офис по адресу: м. Южная, Варшавское шоссе, д.118 к.1, Бизнес-центр "Варшавка Sky";
  • компенсацию аренды личного автомобиля;
  • компенсацию мобильных расходов;

  • выдаем для работы индивидуальный планшет iPad;
  • оформление на работу с первого дня в соответствии с ТК РФ: запись в трудовой книжке, оплачиваемые больничные листы и отпуск;
  • работу в стабильной компании федерального уровня;
  • корпоративный ноутбук;
  • корпоративное обучение и поддержку опытного наставника.

ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:

  • привлечение и развитие ключевых корпоративных клиентов (реальные клиенты с потенциалом закупок товаров для офиса от 250 000 р. в месяц);
  • обеспечение полного цикла работы с клиентом (первый контакт, подготовка КП, согласование и заключение договора, ведение и развитие клиента);
  • ведение переговоров на уровне лиц, принимающих решения (директора по закупкам, начальники АХО, административные менеджеры и т.п.);
  • подготовка коммерческих предложений и участие во внутренних тендерах коммерческих организаций (негосударственные тендеры).

ДЛЯ НАС ВАЖНЫ:

  • навыки ведения деловой переписки и проведения презентаций;
  • нацеленность на результат и активная жизненная позиция;
  • приветствуется опыт работы в продажах (B2B);
  • для нас важны аналитические способности и готовность к работе в режиме многозадачности;

ПРЕИМУЩЕСТВА РАБОТЫ У НАС:

  • заработная плата полностью «белая»;
  • обучение на постоянной основе у лучших тренеров за счёт компании;
  • работа в дружном коллективе, с достижимыми целями и поддержкой руководителя;
  • подарки детям к Новому году, подарки первоклассникам.

5 ПРИЧИН ПОЧЕМУ ВЫБИРАЮТ НАС:

1. Масштаб – являемся крупным и надежным работодателем;
2. Честность – прозрачная организация всех процессов;
3. Финансовая стабильность – наши сотрудники уверены в завтрашнем дне;
4. Открытость - ценим доверительное общение и уважение друг к другу;
5. Развитие – возможность освоения новых навыков и компетенций.

Ждем Ваш отклик!

Похожие вакансии

Менеджер отдела продаж (проектные продажи)
Театральные Технологические Системы

Опыт продаж от 1 года, предпочтительно в сфере проектных продаж. Знание основ техники продаж, умение эффективно вести переговоры.

Инженер по техническим средствам охраны
Киностудия им. М. Горького

Релевантный опыт работы от 3-х лет. Техническое образование. Глубокое знание систем безопасности: «Орион Про», «Интеллект» — на уровне администратора и...

Специалист по вентиляции и системам кондиционирования
Киностудия им. М. Горького

Наличие средне-специального технического образования. Стаж работы не менее 3-х лет по профилю деятельности. Обязательно наличие 3-й группы...

Менеджер по работе с клиентами "Платформа Роста"
RWB (Wildberries & Russ)

Наличие высшего образования. Опыт работы на должности аккаунт-менеджером не менее двух лет. Отличное владение MS Excel и навыки работы...

Помощник по сопровождению (в офис)
ВЛАДИС

Уверенных пользователей ПК. Желание работать в динамичной и интересной сфере. Готовых обучаться. Нацеленных на результат. Коммуникабельных, способных уметь находить подход...

250 000 руб.