ГК МОС с 2014 г. решает задачи проектирования, монтажа, реконструкции и эксплуатации тепловых пунктов, котельных, насосных станций, а также занимается подготовкой систем отопления к зимнему сезону в Москве и Московской области. В 2016г. ГК МОС получила статус «Самая быстро растущая компания»!
В связи с масштабированием компании открыта вакансия прораб на проект или менеджер проекта (СТРОГО С ОПЫТОМ РАБОТЫ С ИТП, ЦТП)!
Обязанности:
- Составлении и подача заявок по всем разделам РД;
- Контроль проведения СМР по всем разделам РД;
- Ежедневная отчётность о проделанной работе;
- Участие в предъявлении и защите перед Технадзором выполненных работ;
- Ведение специальных журналов;
- Составление графиков производства работ;
- Участие во взаимодействии с эксплуатирующими организациями;
- Прохождение инструктажей по техники безопасности.
- Подписание закрывающих актов.
Требования:
- Наличие технического или строительного образования (энергетика);
- Опыт строительства и реконструкции ИТП, ЦТП от 6 месяцев как существенное преимущество;
- Знание тепломеханики, ЭОМ, АСУ;
- Знание технологий общестроительных работ;
- Знание действующих норм и правил по профилю деятельности;
- Умение читать проектную документацию;
- Отличное владение MS Office (Excel, Word, и др.), AutoCAD (приветствуется);
- Умение работать в БИТРИКС24 (или иной CRM программе);
- Умение доводить задачу до завершения и работать на результат.
Условия:
- Оформление в соответствии с ТК РФ с первого рабочего дня;
- Полностью "белая" заработная плата, своевременно, без задержек!
- Комфортный график работы: с понедельника по четверг с 9.30 до 18.00, пятница с 9.30 до 17.00;
- Офис в БЦ "Аннино-плаза". Характер работы: разъездной (Москва)
- Оплачиваемая корпоративная мобильная связь;
- Работу в перспективной и востребованной отрасли;
- Сильную команду экспертов, заинтересованных наставников;
- Ввод в должность, сопровождение на первых этапах работы в компании;
- Техническое и сервисное сопровождение в течение всего периода работы;
- Стабильную работу в компании с высокой репутацией;
- Возможность карьерного и профессионального роста.
Похожие вакансии
Наличие высшего образования, медицинское или фармацевтическое будет преимуществом. Опыт работы в фармацевтических компаниях на позиции Регионального менеджера не менее 2...
Ищем менеджера с сильным опытом развития B2B-продаж и привлечения новых клиентов в товарной категории, близкой к нашему...
Рассмотрим кандидатов без опыта работы (проводится обучение), опыт работы менеджером по развитию или торговым представителем (необходим опыт успешного ведения переговоров...
Опыт работы рекрутером (желательно). Опыт закрытия вакансий по сферам например: рабочий персонал, комплектовщик, грузчик, сотрудник склада, курьер вело/авто.
Знание технологий следующих видов работ: -знание других видов работ. Безаварийной стаж работы. Пунктуальность. Ответственность. Честность.
