Начни карьеру в HR: Специалист по подбору персонала
Ты любишь общаться, умеешь слушать и хочешь влиять на успех компании? Присоединяйся к нашей команде!
Твои задачи:
- Массовый подбор персонала для ведущих компаний на рынке
- Проведение телефонных интервью с кандидатами
- Оценка резюме и первичный отбор соискателей
- Ведение базы данных кандидатов и отчётности.
Что важно для успеха:
- Готовность много общаться и быстро обучаться
- Умение грамотно и вежливо разговаривать по телефону
- Организованность, внимательность к деталям
- Ответственность и желание работать на результат
- Опыт не требуется — всему научим!
Условия и преимущества:
- График 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00
- Оформление по ТК РФ, стабильная зарплата и возможность влиять на свой доход
- Современный офис и дружная команда
- Возможности для профессионального роста и развития
- Наставничество и поддержка на старте
О компании:
Департамент персонала® — это команда профессионалов, которые вдохновляют друг друга! Мы помогаем компаниям находить лучших сотрудников, а кандидатам — своё место в жизни. У нас ценят инициативу, поддерживают развитие и всегда открыты для новых идей. Присоединяйся и стань частью нашей истории успеха!
Похожие вакансии
Желание развиваться и расти вместе с командой в сфере HR и продаж. Готовность работать с большим объемом информации — внимательность и...
Обладает некоторой технической грамотностью. Не боится писать, звонить и напоминать о себе. Не принимает «нет» как финальный ответ.
Высшее техническое образование. Знание ОС Linux. Знание языка запросов SQL, опыт работы с СУБД. Опыт работы с системами контейнеризации (Kubernetes...
1. Кандидаты должны иметь высшее образование в области управления персоналом, экономики, права или других смежных областях. 2. Кандидаты должны иметь...
Желание профессионально развиваться в области продуктового маркетинга. Высшее образование (экономика, маркетинг ). Английский язык (уровень B1-B2).