Ищем руководителя центра разработки мидл-офиса. Вы будете формировать стратегию развития систем, управлять командой разработки и выстраивать процессы.
Чем предстоит заниматься:
- Разработка стратегии развития микросервисной платформы для мидл-офиса
- Оптимизация операционных процессов
- Внешние интеграции с финансовыми маркетплейсами и партнерами
- Руководство командой разработки и аналитиков (полный цикл) от 5 человек
- Управление бэклогом: формирование, приоритизация, декомпозиция задач
- Взаимодействие с заказчиками и стейкхолдерами
- Ведение квартального/годового планирования и product sync’ов
Нам важно:
- Опыт управление командой разработки от 5-х человек
- Опыт создание функциональных сервисов с нуля
- Опыт создание команды с нуля
- Техническая грамотность: понимание API, интеграций, базовых принципов
- Экспертное понимание работы операционных процессов
- Понимание принципов внешних интеграций, работы микросервисной платформы
Что мы предлагаем:
- Гибкий график работы;
- Корпоративные программы обучения;
- Карьерное развитие.
Похожие вакансии
Высшее образование (специалист, магистратура в области управления проектами, информационных технологий или смежных). Наличие сертификатов в области проектного управления является преимуществом.
Высшее профессиональное образование по специальности «Энергетика, энергетическое машиностроение и электротехника». Не менее четырех лет на руководящих должностях специалистов в реакторном...
Образование: Высшее. Успешный опыт управления розничной сетью, розничными магазинами непродовольственных товаров от 3 лет. Опыт управления командой и подбора персонала.
Высшее образование в области маркетинга, менеджмента, ветеринарии или биотехнологии. MBA или дополнительное образование в области маркетинга будет преимуществом.
Высшее образование (экономическое). Опыт работы в управляющей компании (Д.У. ЗПИФ), специализированном депозитарии. Ведение учета ПИФ. Знание 1С: Аванкор.