Мы - ИТК Система, международный системный интегратор и аккредитованная IT-компания. Наш основной бизнес — поставки IT-оборудования, оказание IT-сервисов и построение ЦОДов. Коллектив ИТК Системы — профессионалы, мы ценим личные качества каждого сотрудника и поддерживаем дружескую атмосферу в коллективе, что позволяет нам вместе развиваться и реализовывать интересные и амбициозные проекты.
Сейчас мы находимся в поиске Менеджера по персоналу!
Обязанности:
- Полный цикл подбора персонала в группе компаний, в среднем – 5 вакансий ежемесячно;
- Адаптация новых сотрудников: организация онбординга, знакомство с командой и внутренними процессами компании;
- Помощь в организации кадрового делопроизводства совместно с Менеджером по учету кадров (сбор, подписание, архивация документов и ведение реестров);
- Ведение корпоративного телеграм-канала;
- Поддержание корпоративной культуры: организация внутренних мероприятий, командных встреч и коммуникации внутри коллектива;
- Решение внутренних HR-вопросов, помощь сотрудникам по рабочим и организационным вопросам, участие в урегулировании конфликтов;
- Помощь Топ-менеджерам в вопросах найма, мотивации и управления сотрудниками.
Требования:
- Опыт работы в HR, рекрутинге или кадровом администрировании от 2-х лет;
- Знание трудового законодательства и основ кадрового документооборота;
- Навыки подбора персонала: поиск кандидатов, проведение интервью, оценка компетенций;
- Эмпатия, стрессоустойчивость и способность решать конфликтные ситуации.
Условия:
- График работы: 5/2 с 10:00 до 19:00;
- Удобное расположение в центре Москвы – мы находимся в 5 минутах пешком от метро Китай-город;
- У нас уютный офис, всегда есть чай, кофе, печенье и многое другое;
После года успешного сотрудничества мы предлагаем сотрудникам полис ДМС, возмещение 50% от стоимости абонемента в спортивный зал и 50% от стоимости обучения другим иностранным языкам. Доплачиваем до 100% больничные и отпуска, материально поддерживаем сотрудников в сложных ситуациях.
Похожие вакансии
Обязателен опыт работы от 1 года в аналогичной должности. Знание устройства автомобиля, его технических характеристик и комплектаций. Навыки и опыт...
Человека, имеющего опыт в должности с релевантным функционалом. Кандидата, владеющего знаниями Московских продовольственных рынков, ярмарок выходного дня, специализированных магазинов.
Отличные коммуникативные способности. Стрессоустойчивость. Желание работать на результат. Активность. Базовые знания рынка продуктов питания и специфики работы с сетями.
Опыт работы с аналогичным функционалом. Владение различными методиками подбора персонала. Опыт работы в продажах, или холодных звонках будет Вашим преимуществом!
Техническое средне-специальное образование по профессии слесарь-ремонтник, автомеханик, механик. Опыт работы от 0.5 года в аналогичной области.
