Обязанности:
- Массовый подбор персонала в кофейни (мойщики-уборщики, грузчики);
- Работа на сайтах (размещение вакансий, работа с откликами, прямой поиск);
- Создание мобильной бригады (мойщики-уборщики), контроль выхода на смену и распределение по территориям;
- Взаимодействие с директорами кофеен по вакансиям;
- Еженедельная отчетность.
Требования:
- Опыт в работе с низкоквалифицированным персоналом;
- Самостоятельность и умение работать на результат;
- Умение анализировать информацию, работать в режиме многозадачности и с большим количеством вакансий одновременно;
- Мобильность, системность, коммуникабельность, ответственность.
Условия:
- Работа в федеральной сети кофеен;
- Оформление по ТК РФ;
- Компенсация проезда, корпоративная связь;
- Корпоративные бонусы для питания;
- График работы с 9:30 до 18:30.
Похожие вакансии
Высшее техническое образование. Опыт работы техническим директором / главным инженером / руководителем строительства на промышленных объектах от 5 лет. Практический опыт запуска...
Высшее техническое образование (энергетика, теплотехника, инженерные системы зданий). Опыт работы на аналогичной должности не менее 3 лет. Знание нормативной базы...
Релевантный опыт работы не менее 3 лет (ателье, производственный цех одежды, модный дом). Профильное образование. Опыт составления производственного плана, обеспечения...
Опыт работы не менее 1 года на должности разработчика ХБИ. Интерес к трендам в хлебопечении. Умение работать с тестом, навыки...
Опыт управления коллективом в торгово-розничной сети от 5 человек. Знание технологий и бизнес-процессов розничной торговли, кассы, закона прав...