Ищем РОПа / руководителя маркетплейсов (Ozon + WB) удаленно
Компания LAPS — системный товарный бизнес в нише бытовой химии и товаров для дома.
Мы не просто продаём товары, а постоянно дорабатываем продукт, тестируем гипотезы и улучшаем результат.
Работаем на маркетплейсах с 2021 года, за это время выстроили систему и собрали сильную команду из 12 человек. Средний оборот компании — ~35 млн/мес.
В компании максимально автоматизированы ключевые процессы. Есть свой IT-отдел и внутренняя система, благодаря которым команда концентрируется не на рутине, а на результате.
Сейчас мы ищем РОПа, который возьмёт на себя управление командой маркетплейсов, усилит текущую систему и поможет масштабировать направление без потери маржинальности.
Наши ценности: свобода, ответственность, честность и системный подход к работе.
Мы ценим взрослых людей, которые умеют самостоятельно управлять своим временем, держать результат без постоянного контроля и усиливать то, что уже хорошо работает.
Почему именно мы:
1. Порядочное и вовлечённое руководство — собственник глубоко разбирается в работе маркетплейсов, находится в контакте с командой и ценит вклад сотрудников.
2. Дружный коллектив и низкая текучка — сотрудники работают в компании годами. Регулярно проводим выездные страт-сессии раз в 3 месяца.
3. Открытость к идеям и инициативам — можно влиять на процессы, внедрять улучшения и предлагать новые продукты для вывода на маркетплейсы.
4. Работа с сильным продуктом — собственное производство (Китай + РФ), товары постоянно дорабатываются и улучшаются.
5. Системный подход — внутри уже выстроены процессы, регламенты, аналитика и автоматизация. Работа в глубину, а не в формате большого потока карточек.
6. Современный подход и автоматизация — свой IT-отдел, внутренняя оцифровка, автоматизировано всё, что возможно. Инициативы по улучшению процессов поддерживаются.
7. Комфортный формат работы — удалёнка или офис в Нижнем Новгороде.
Что будет входить в ваши задачи:
• Управление командой менеджеров маркетплейсов
• Контроль выполнения плана продаж и маржинальности
• Ежедневный анализ показателей по кабинетам и выявление точек роста
• Контроль эффективности работы менеджеров
• Помощь в поиске решений по проблемным SKU: усиление, перезапуск или вывод из ассортимента
• Проведение ежедневных созвонов с командой
• Участие в планировании продаж, поставок и развития ассортимента
• Взаимодействие с IT-отделом по автоматизации процессов
• Участие в найме, адаптации и развитии сотрудников
• Поиск новых возможностей роста и гипотез для масштабирования
• Регулярная отчетность перед собственником
Кого мы ищем:
• Руководителя с опытом работы на маркетплейсах от 3 лет
• Опыт управления командой обязателен
• Глубокое понимание Ozon и WB
• Сильного в аналитике и управлении процессами
• Человека, который умеет держать ответственность за результат команды
• Без совмещений — полный фокус на одном проекте
Условия:
• Формат работы: удалённо
• З/п: фикс + KPI (совокупный доход 150–200 000+)
• График: 5/2 с 9:00 до 18:00 по Мск
• Стабильные выплаты 2 раза в месяц
• Возможность влиять на результат бизнеса и расти в доходе вместе с компанией
• Возможность оформления по ТК РФ с 3 месяца
Если вам откликается наша вакансия — откликайтесь прямо сейчас.
Будем рады видеть вас в команде LAPS 🚀
Похожие вакансии
Внимателен к деталям и умеет принимать чёткие решения (одобрить / отклонить). - Способен работать с большим объёмом однотипных задач, не теряя качество. -
Успешный опыт работы от 1 года до 3-х лет с WB. Опыт работы с БАД - ОБЯЗАТЕЛЕН! Опыт работы с...
Опыт управления командой от 2-х лет. Умение составлять стратегию контент-продукции и планировать контент-календарь. Знание особенностей различных платформ...
Опыт работы руководителем отдела VIP-support от 2 лет. Отличные коммуникативные и управленческие навыки. Без совмещения и фриланса, полный фокус...
Обязательно. Опыт от 2 лет в роли бизнес-ассистента собственника, помощника генерального директора, operations / project manager, координатора проектов или правой...
