Обязанности:
-
Работа с таблицами в excel;
- Начисление и расчет заработной платы сотрудникам (500+ человек) в 1С Зарплата и управление персоналом;
- Начисление и расчет ежемесячных премий , подготовка приказов по премиям.
Расчет отпускных, пособий по временной нетрудоспособности, компенсаций при увольнении и иных выплат;
- Начисление страховых взносов;
- Расчет и удержание НДФЛ, проверка правильности расчета НДФЛ, работа с исполнительными документами;
- Работа по расчету оплаты высококвалифицированным специалистам и контроль суммы начислений им по итогам месяца
- Взаимодействие с СФР по вопросам назначения и возмещения пособий;
- Контроль правильности начисления НДФЛ и страховых взносов;
- Контроль корректности взаиморасчетов с персоналом;
- Подготовка и сдача отчетности в контролирующие органы, контроль сроков и корректности данных;
- Синхронизация 1С Зарплата и управление персоналом 1С: Бухгалтерия предприятия и проверка правильности отражения операций по учету заработной платы, НДФЛ и страховых взносов в 1С: Бухгалтерия предприятия;
- Формирование ведомостей на выплату заработной платы, подготовка платежных поручений.
Требования:
- Хорошие знания excel, MS Office;
- Опыт работы и хорошие знания 1С Зарплата и управление персоналом;
- Опыт работы в Контур.Экстерн;
- Опыт работы на участке зарплата не менее 3-х лет;
- Навыки составления отчетности по заработной плате;
- Знание налогового законодательства;
- Высшее бухгалтерское/экономическое образование;
- Опыт работы в строительстве приветствуется;
- Коммуникабельность, стрессоустойчивость, умение работать в коллективе.
Условия:
- Стабильная заработная плата с выплатами 2 раза в месяц
- Уровень дохода – от 150 000,00 руб. в месяц
- График и формат работы: Полная занятость, оформление по ТК РФ
- График: 5/2, рабочий день с 9:00 до 18:00
- Работа на территории работодателя, офис рядом с м. Павелецкая.
Похожие вакансии
Высшее образование. Опыт работы от 1 года в продажах услуг. Опытный пользователь ПК (Excel !!!), преимущество - работа в Фиделио и Битрикс...
Опыт работы менеджером продукта в крупной IT-компании. Опыт управления EdTech-продуктами или опыт в построении процессов монетизации с нуля.
Опыт работы с холодной и тёплой клиентской базой. Навыки активных продаж, ведения переговоров на уровне лиц, принимающих решения (ЛПР) как...
Умение управлять командой, развивать сотрудников и вдохновлять своим примером. Готовность отвечать за выполнение планов по клиенту, заниматься стратегическим развитием клиента.
Общий стаж работы на горных предприятиях не менее 5 лет. Не менее 3 лет в сфере планирования горных работ.
