Руководитель ИТ-проекта

Твои задачи:

• Вести комплексный ИТ-проект на всех этапах: обследование, проектирование, разработка, внедрение, опытная эксплуатация, промышленная эксплуатация и сдача результата заказчику
• Координировать работу нескольких проектных команд (внутренних и внешних)
• Выстраивать рабочую коммуникацию с заказчиком: проводить встречи, готовить статусы, фиксировать договорённости, вести официальную переписку
• Контролировать общий план-график проекта, сроки, ключевые этапы, зависимости между командами, отслеживать и нивелировать риски
• Контролировать подрядчиков (сроки, качество выполнения работ, выполнение обязательств, своевременную подготовку результатов к сдаче)
• Следить за соблюдением условий контракта, этапностью работ, сроками подготовки документов, актов
• Принимать управленческие решения в рамках своей зоны ответственности

Что мы ждём от тебя:

• Высшее образование (предпочтительно техническое или в сфере ИТ)

• Понимание полного жизненного цикла ИТ-проектов

• Опыт управления комплексными ИТ-проектами от 3 лет

• Опыт управления проектами с участием нескольких команд и подрядчиков

• Опыт взаимодействия с крупными государственными или корпоративными заказчиками

• Опыт работы с государственными контрактами в рамках 44-ФЗ и 223-ФЗ

• Навыки подготовки проектной документации (протоколы, статус-отчёты, дорожные карты, планы работ)

• Уверенное владение инструментами проектного планирования и контроля (MS Project или аналогами)

• Готовность и возможность лично участвовать в деловых встречах с клиентом на территории г. Москвы

Что мы обеспечим:​

• Участие в крупном и динамично развивающемся проекте государственного уровня
• Команду экспертов, готовых делиться знаниями и опытом
• Современное оборудование и оплату корпоративной мобильной связи
• Комфортный офис в Москве с удобной транспортной доступностью
• Расширенную ДМС со стоматологией для полной заботы о здоровье
• Компенсацию 50% стоимости абонементов в фитнес-клубы
• Скидки на изучение английского языка для профессионального роста
• Поездки на конференции и тренинги за счёт компании, внутренние семинары и митапы
• Сессии профессионального развития 2 раза в год с индивидуальным планом развития и обратной связью