Доход: 100 000–250 000 ₽ в месяц
Формат: полный день, 5/2, с 10:00 до 19:00
Мы развиваем B2B digital-продукт в нише лидогенерации и performance-маркетинга.
Помогаем бизнесу получать больше целевых контактов и лидов из аудиторий, которые уже
проявляли интерес к продуктам в их нише: DMP-аудитории, посетители сайтов, входящий
коммерческий спрос, колл-центр, CRM и квалификация заявок.
Ищем менеджера по продажам, который умеет продавать B2B, понимает логику digitalмаркетинга и готов вести клиента по всей первой части сделки: от первого контакта до Zoomвстречи, диагностики, презентации решения, отправки КП и передачи клиента дальше по
воронке.
Что нужно будет делать
- Продавать B2B digital-продукт в сфере лидогенерации.
- Работать с входящими, тёплыми и целевыми обращениями.
- Общаться с собственниками бизнеса, руководителями отделов продаж, маркетологами и digital-агентствами.
- Проводить первичную квалификацию клиента.
- Выявлять нишу, текущие каналы продвижения, стоимость заявки, текущий объём лидов, отдел продаж, средний чек, маржу и потребность в новых клиентах.
- Назначать Zoom-встречи с заинтересованными клиентами.
- Самостоятельно проводить Zoom-встречи с клиентами.
- Готовиться к встрече: смотреть сайт клиента, нишу, оффер, рекламу, возможные точки роста.
- На встрече проводить мини-диагностику бизнеса и воронки продаж.
- Объяснять клиенту механику продукта простым языком: откуда берётся аудитория, как работает квалификация, как клиент получает лиды и как оценивается результат.
- Презентовать решение под задачу клиента, а не просто “рассказывать про услугу”.
- Фиксировать боль клиента, критерии целевого лида, географию, нишу, объём, бюджет и следующий шаг.
- Отрабатывать возражения по цене, качеству лидов, законности, доверию, срокам, окупаемости и сравнению с рекламой.
- Отправлять коммерческие предложения и тарифные условия.
- Доводить клиента до следующего шага: повторная встреча, согласование теста, запуск, договор, оплата.
- Вести сделки в Битрикс24.
- Соблюдать скрипт продаж, стандарты CRM и карту отработки возражений.
- Заполнять ежедневную отчётность до 19:00 по итогам рабочего дня.
Что продаём
Это не “просто база номеров” и не классическая реклама.
Мы продаём бизнесу дополнительный канал получения лидов: целевые контакты аудитории с
коммерческим интересом, квалификацию через колл-центр, передачу заявок, работу с CRM и
дальнейший дожим до встречи/продажи.
Клиенту важно не “как это называется”, а результат: больше целевых контактов, больше
разговоров с потенциальными клиентами, больше встреч и больше продаж
Как выглядит работа с клиентом
Менеджер не просто звонит и передаёт клиента другому специалисту.
Вы ведёте клиента по первой части сделки:
- Первый контакт.
- Выявление потребности.
- Квалификация клиента.
- Назначение Zoom-встречи.
- Подготовка к встрече.
- Проведение Zoom-встречи.
- Диагностика текущей ситуации клиента.
- Презентация решения.
- Отработка возражений.
- Отправка КП.
- Фиксация следующего шага.
- Ведение сделки в CRM до запуска или передачи на следующий этап.
Встреча — это не формальность. На встрече нужно понять, есть ли у клиента экономика для
работы, какой лид ему нужен, какие каналы уже используются, какая стоимость заявки сейчас,
кто обрабатывает лиды и что для клиента будет считаться результатом.
Условия
- Фиксированный оклад: 70 000 ₽.
- Переменная часть: KPI за Zoom-встречи + % от выручки.
- Совокупный доход: 100 000–250 000 ₽ в месяц.
- Выплата зарплаты: 1 раз в неделю, 4 раза в месяц.
- График: 5/2, с 10:00 до 19:00.
- Полный рабочий день.
- Обед: 1 час в рабочее время.
- Утреннее совещание: 10:30, 30 минут.
- Вечернее совещание: 18:45, 15 минут.
- Тестовая неделя оплачивается по полной ставке: фикс + %.
- Вводное обучение длится 2 часа.
- Звонить и работать с клиентами начинаете уже в первый рабочий день.
- Корпоративный MAX, Telegram, почта, Битрикс24, SMS и связь предоставляются.
Кого ищем
Нам нужен не просто “звонарь”, а менеджер, который умеет думать в логике продаж и денег
клиента.
Будет сильным плюсом, если у вас есть опыт в:
- B2B-продажах;
- digital-маркетинге;
- лидогенерации;
- контекстной рекламе;
- CRM;
- колл-центрах;
- performance-маркетинге;
- продаже услуг для бизнеса;
- проведении Zoom-встреч, презентаций и диагностик.
Что важно уметь
- Уверенно общаться голосом и по видеосвязи.
- Проводить деловые Zoom-встречи.
- Задавать вопросы по бизнесу клиента.
- Не бояться собственников и руководителей.
- Объяснять сложный digital-продукт простым языком.
- Считать базовую экономику: лид, заявка, встреча, продажа, средний чек, окупаемость.
- Не сливаться после первого возражения.
- Доводить клиента до следующего конкретного шага.
- Работать по CRM и не держать информацию “в голове”.
Что важно понимать
Будет легче работать, если вам знакомы слова и инструменты:
- лид;
- заявка;
- CPL;
- Zoom-встреча;
- воронка продаж;
- CRM;
- Битрикс24;
- Яндекс Директ;
- VK Ads;
- SEO;
- Авито;
- Roistat;
- Calltouch;
- коллтрекинг;
- сквозная аналитика.
Если вы не эксперт в digital, но быстро обучаетесь, умеете продавать B2B и нормально работаете
по CRM — тоже рассматриваем.
Наш стандарт работы в CRM
У нас важно не просто “позвонить”, а правильно вести клиента по воронке.
Обязательные стандарты:
- рабочий день вовремя открыт и закрыт в CRM;
- карточка сделки находится на верном этапе воронки;
- корректно заполнены поля карточки в Битрикс24;
- нет просроченных задач;
- нет карточек без задач;
- в карточках есть короткие комментарии по делу, понятные не только самому менеджеру;
- зафиксированы итоги Zoom-встречи;
- после встречи поставлен следующий шаг;
- ежедневный отчёт отправлен вовремя, до 19:00;
- нет фактов слива клиентов;
- документы оформлены без ошибок;
- соблюдается скрипт продаж;
- возражения отрабатываются по утверждённой карте возражений.
Кто нам не подойдёт
Нам не подойдёт кандидат, который:
- не любит CRM и отчётность;
- оставляет сделки без задач;
- забывает перезванивать клиентам;
- не умеет работать по скрипту;
- боится проводить Zoom-встречи;
- не умеет задавать вопросы клиенту;
- “сливает” клиента после первого возражения;
- ждёт, что клиент сам всё купит;
- не готов звонить в первый день;
- хочет только переписываться и не любит голосовые продажи.
Что вы получите
- Понятный B2B digital-продукт.
- Нишу, где бизнесу реально нужны лиды.
- Обучение продукту.
- Скрипты, CRM, связь и рабочие инструменты.
- Еженедельную выплату зарплаты.
- Возможность зарабатывать не только фикс, но и KPI + процент от выручки.
- Практику проведения встреч с предпринимателями, маркетологами и руководителями.
- Работу с компаниями, которым важны заявки, встречи, продажи и экономика.
Как откликнуться
В отклике коротко напишите:
- Какой у вас опыт в B2B-продажах.
- Продавали ли вы digital, рекламу, лидогенерацию, CRM или похожие услуги.
- Проводили ли вы Zoom-встречи или онлайн-презентации с клиентами.
- С каким средним чеком работали.
- Сколько Zoom-встреч или целевых созвонов могли проводить в месяц.
- Почему вам интересна эта вакансия.
Отклики без короткого сопроводительного письма рассматриваем во вторую очередь.
Похожие вакансии
Возможность самостоятельно настраивать работу отдела и принимать решения. Ответственность только за результат! Обязательный опыт работы руководителем удаленного отдела продаж - от...
Опыт в продажах (предпочтительно в сфере недвижимости). Умение качественно и профессионально проводить показы и отрабатывать возражения. Работать в команде по...
Опыт в аккаунтинге / продажах / client success от 1 года. Умение выявлять потребность, презентовать кастомные решение, вести клиента до договорённости.
Опыт B2B-коммуникаций. Умение начинать разговор без жёсткого скрипта. Способность задавать вопросы и слышать, где у клиента может...
Опыт в подборе персонала обязателен. Умение самостоятельно организовывать поиск кандидатов. Использование всех каналов поиска. Навыки коммуникации и сопровождения кандидатов.
