Рекрутер / менеджер по подбору персонала (подбор на вахту)

Зарплата:
250 000 руб.
Опыт работы:
От 1 года до 3 лет
Место работы:
Москва, улица Плеханова, 4А

Опыт работы с подбором вахтового (линейного) персонала ОБЯЗАТЕЛЬНО, ОБУЧЕНИЯ НЕТ!

Мы предоставляем работу вахтовым методом, подбираем сотрудников на линейные позиции ( упаковщик, комплектовщик, грузчик, фасовщик, горничная, кухонный рабочий, уборщик, официант и т.д.) на крупные производственные и пищевые отрасли, логистические и распределительные центры, и торговые компании по всей России.
Обязательно нужен опыт ИМЕННО С ТАКИМ ПЕРСОНАЛОМ и опыт Взаимодействия уже с другими подобными компаниями


Подбор персонала происходит любым удобным для Вас способом, пользуясь любыми ВАШИМИ доступными для Вас ВАШИМИ ресурсами ЗА ВАШ СЧЕТ..
Поток соискателей вы создаете самостоятельно удаленно или через офис!
работаете сами на себя по нашей заявке, оплата за адаптированного сотрудника.
Потолка в заработке НЕТ, чем больше людей- тем больше сумма.
Работать можно из любой точки планеты!

Согласно заявке ориентируете кандидатов, собеседуете человека по телефону и направлять в офис или сразу на заселение.
Ваших кандидатов мы обеспечиваем высоким уровнем ЗП, еженедельным авансированием, комфортным проживанием (есть квартиры и общежития), питанием, предоставим спецодежду, медкнижки и будем с ними на связи 24/7.


При отправке автобусами, согласовываем оплату проезда Вашим кандидатам, так же со своей стороны отправляем менеджера встречать автобус.

Если Вы рекрутер, фрилансер, кадровый агент, региональный представитель, менеджер по подбору персонала – мы ждем Вас, в нашей команде!

Похожие вакансии

Старший юрист по поддержке бизнеса (В2В)
T2

Высшее образование. Умение проводить правовой анализ клиентских договоров и иных документов в сегменте B2B. Навыки разработки, актуализации и...

Инженер по автоматизации тестирования, Брокерская платформа
Ozon

Опыт в автоматизации тестирования от 3 лет. Понимание основных принципов тестирования и автоматизации. Умение писать автотесты. Знание техник тест-дизайна.

Менеджер по развитию проектов (IT-компания LogicBPM)
Первый Бит

Менять рынок digital-продуктов под меняющиеся потребности клиентов. Работать не просто с крупными компаниями, а говорить на одном языке с...

200 000 руб.
Тимлид в кадровое агентство/Руководитель отдела подбора (рекрутеров)
В Кадре

Опыт в подборе от 3х лет. Опыт руководителем от 1 года. Управляли командой от 4 сотрудников. Работали в HR...

150 000 - 300 000 руб.
Старший менеджер по продажам
РБК

Опыт работы с Enterprise- клиентами в B2B. Подтвержденный опыт закрытия крупных сделок и ведения длинных продаж.