Менеджер по продажам (выездная и удалённая работа)
Ты любишь гастрономию, умеешь находить общий язык с разными людьми и хочешь работать с лучшими мясными деликатесами? Тогда тебе к нам! В команду ДЕЛИ МИТ — производителя премиальных мясных деликатесов для HoReCa и Retail — ищем энергичного менеджера по продажам.
Твои задачи:
- Активный поиск и привлечение новых клиентов (рестораны, кафе)
- Организация и проведение дегустаций для шеф-поваров и управляющих
- Презентация ассортимента, консультации по продуктам
- Ведение переговоров, заключение договоров
- Сопровождение клиента на всех этапах сделки
- Ведение отчетности и работа с CRM
Что важно для нас:
- Опыт работы в продажах B2B или с клиентами от 1 года
- Умение выстраивать доверительные отношения и вести переговоры
- Грамотная устная и письменная речь
- Самостоятельность, организованность, ответственность
- Готовность к разъездному и удалённому формату работы
- Желание развиваться в сфере гастрономии и продаж
Условия и преимущества:
- Гибкий график: 5/2, рабочие часы по договорённости
- Частичная занятость
- Работа без привязки к офису: выезды к клиентам и удалённая коммуникация
- Конкурентная система мотивации: оклад + % от продаж
- Продукт, которым приятно гордиться и презентовать
- Поддержка и обучение от опытной команды
О компании ДЕЛИ МИТ — производитель мясных деликатесов для сегмента HoReCa и розницы. Мы ценим качество, честность и открытость, любим своё дело и ищем единомышленников, которые хотят расти вместе с нами!
Похожие вакансии
Ответственность и пунктуальность. Готовность к активной работе в течение дня. Уверенное владение русским языком. Базовое владение смартфоном. Опыт работы не...
Опыт в подборе персонала обязателен. Умение самостоятельно организовывать поиск кандидатов. Использование всех каналов поиска. Навыки коммуникации и сопровождения кандидатов.
Опыт преподавания (в школе, вузе, онлайн или как репетитор). Высшее образование или процесс его получения (при необходимости — ДПО от школы).
Ответственность, пунктуальность. Готовность общаться с людьми.
Опыт работы с вахтовым персоналом или в аутсорсинге от 1 года. Понимание рынка вахтового персонала и особенностей набора.
