HR-менеджер / Рекрутер

О компании:
Центр Дентальной Травматологии «Iceberg» — это №1 в рейтинге стоматологий РФ (I и IV места). Мы — команда врачей-экспертов международного уровня, которые превращают лечение в комфортный опыт. Наша миссия — возвращать людям радость улыбки и уверенность в себе. Мы предлагаем не просто работу, а работу с сильным брендом, куда стремятся попасть лучшие специалисты рынка.

Условия работы:
Формат: Полная удаленная работа.
Стабильность: Работа в крупной, финансово устойчивой компании с выстроенными процессами.
Ресурсы: Доступ к оцифрованным базам знаний, CRM-системе Talantix и современным инструментам для быстрого онбординга.
Развитие: Мы оплачиваем ваше обучение и прокачку навыков. Если хотите освоить новые инструменты подбора или ИИ — мы это поддерживаем.
Коллектив: Амбициозная команда, для которой работа — это миссия, а не рутина. Участие в душевных корпоративных мероприятиях.

Чем предстоит заниматься:
1. Закрытие горящих вакансий: Быстрый подбор линейного персонала (Операторы КЦ, Администраторы, Координаторы, Ассистенты). План — от 5 закрытых вакансий в месяц.
2. Аналитика и стратегия: Анализ потребностей в персонале, построение воронки найма, оценка эффективности каналов привлечения (не только hh.ru, но и альтернативные площадки).
3. HR-документооборот: Ведение регламентов и бизнес-процессов в актуальном состоянии, подготовка персонализированных оферов для сотрудников.

Критерии отбора (обязательные требования):

• Опыт активного поиска (skill-based sourcing) с использованием нескольких платформ.
• Техническая грамотность: Уверенное владение Google Docs, Таблицами , работа с CRM Talantix (или аналогичными системами).
• Цифровой подход: Умение использовать нейросети (ИИ) для автоматизации рутины, составления текстов и анализа резюме.
• Гибкость: Высокая скорость мышления, умение быстро перестраивать план действий.
• Доступность: Вы всегда на связи. Понимаете специфику рынка труда и готовы оперативно ответить соискателю даже вне рамок стандартного рабочего дня (8:00 – 20:00), когда это требуется для закрытия срочной позиции.

Будет преимуществом:

• Опыт массового подбора и закрытия линейных позиций «здесь и сейчас».
• Навыки работы в визуальных редакторах (для оформления привлекательных вакансий).

Важно! Если вы считаете, что hh.ru — единственный источник, а найм — это скучная рутина, эта вакансия не для вас.

Как откликнуться:
Напишите сопроводительное письмо, начиная с фразы: «Я хочу работать в клинике «АЙСБЕРГ».
Расскажите в 2-3 предложениях, какой ИИ вы используете в работе и как выстраиваете коммуникацию с кандидатами в вечернее время.

Резюме без сопроводительного письма не рассматриваются.
Желаем удачи в конкурсе!