-
Управление полным жизненным циклом премиальных карточных продуктов/услуг
-
Разработка и запуск эксклюзивных карточных программ/пакетов, включая программы лояльности, сервисные услуги и прочее
-
Взаимодействие с НСПК по карточным программам лояльности (дополнительные соглашения, рассылки и проч.)
-
Мониторинг и анализ рынка ключевых конкурентов Private banking
-
Управление отношениями с платежными системами
-
Составление и контроль бюджета на развитие и продвижение карточных продуктов
-
Участие и управление в проектных задачах по запуску/ребрендитнгу новых продуктов/пакетов и сервисов для карт Private banking
-
Контроль за карточными остатками.
-
Высшее образование (финансы, экономика, менеджмент)
-
Опыт работы не менее 3 лет в качестве менеджера по продукту или развития бизнеса с сфере карточных продуктов
-
Обязателен опыт работы в направлении Private banking
-
Глубокие знания в области карточного бизнеса: экваринг, процессинг, платежные системы, программы лояльности
- Официальное оформление в соответствии с ТК РФ
- График работы: 5/2 с 09:00 до 18:00, в пятницу до 16:45
- Конкурентный уровень дохода
- Доплата к отпуску и больничному листу
- «Кафетерий льгот»: ДМС для работника и членов семьи, возмещение затрат на отдых, спортивные услуги, покупки на маркетплейсе «ПСБ Маркет»
- Дополнительные льготы при заключении брака и рождении детей
- Материальная поддержка в сложных жизненных ситуациях
- Бесплатная программа поддержки работников: юридические, финансовые и психологические консультации, помощь в бытовых вопросах, автопомощь, корпоративные скидки, профориентация детей работников
- Возможность профессионального развития и прохождения внутреннего и внешнего профессионального обучения
- Корпоративная паритетная пенсионная программа
Похожие вакансии
Опыт работы сфере аутсорсинга будет преимуществом. Стратегическое и аналитическое мышление. Ведение длинного цикла B2B-услуг. Опыт работы с...
Умение готовить простые блюда. Доброжелательное и заботливое отношение к детям. Аккуратность, чистоплотность, ответственность. Опыт работы в детском саду будет преимуществом.
Высшее строительное образование. Опыт работы в строительной компании в должности Зам РП, Администратора, Ассистента, Помощника РП от 1-го года.
Умение находить подход к каждому клиенту. - Опыт работы ОБЯЗАТЕЛЕН. - Хорошие навыки коммуникации, способность слушать и ориентироваться на клиента. - Позитивный настрой. -
Будет преимуществом: Опыт руководства менеджерами в аутсорсинге персонала. Навыки управления несколькими проектами одновременно. Навыки дистанционного курирования объекта. Будет преимуществом: Знание...
