Менеджер по подбору персонала (менеджеры продуктов в финтехе)

Ozon Bank — это подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Мы создаем новые для рынка продукты и сервисы для физических и юридических лиц и строим один из крупнейших банков в России.

Что нужно делать:

• End-to-end подбор на позиции Продакт-менеджеров, Владельцев продуктов и другие бизнесовые роли: поиск релевантных кандидатов, проведение интервью и оценка, представление заказчикам и координация процесса подбора.
• Анализ рынка, составление мэппингов и проведение исследований.
• Развитие нетворка.
• Взаимодействие с руководителями подразделений, консультирование по вопросам найма и развитие отношений.

Что мы ожидаем:

• Опыт в рекрутменте от 1 года в крупной технологической компании (преимуществом будет опыт найма продактов в банке/финтехе).
• Опыт найма продакт менеджеров.
• Владение различными инструментами поиска.
• Высокий уровень энергии и готовность к большому количеству амбициозных задач.
• Искренний интерес к банковскому бизнесу и способность на глубоком уровне разобраться в продукте и рынке.
• Сильные аналитические и коммуникативные навыки.