Стажёр HR-менеджер

Зарплата:
30 000 - 40 000 руб.
Опыт работы:
Нет опыта
Место работы:
Москва, улица Шухова, 17к2

Консалтинговое HR агентство А2 — ведущее агентство по Москве и МО, активно распространяющее свою экспертизу по всей России. Уже 8 лет мы помогаем компаниям выстраивать лучшую функцию HR и процессы управления персоналом. У нас в обслуживании уже находится более 150 компаний из разных отраслей, и это число неустанно растет!

Приглашаем HR-стажёра — без опыта или с небольшим опытом, который готов много учиться и погружаться в HR-направление. Тебя ждёт стажировка на реальных и разноплановых проектах, которые не оставят тебя в скуке! Всему, что пока не умеешь, — обучим.

Как проходит стажировка:

  • Первые 2 месяца — интенсивное обучение и работа под наставничеством, оклад 30–40 т руб;
  • После сдачи аттестационного теста — переход на позицию junior-специалиста: оклад 40 т руб + премия до 20 т руб.

Чему научишься и что будешь делать:

  • Ведение вакансий на нескольких ресурсах + посевы, директ и таргет (профильные специалисты и менеджмент);
  • Сбор и оценка обратной связи по первым дням работы, проведение exit-интервью и сведение ответов;
  • Первичная проработка бренда работодателя, работа с репутацией на рынке труда;
  • Исследования по вопросам средней оплаты по рынку, среднего возраста и приблизительных сроков закрытия позиций;
  • Составление отчётности и аналитики по различным HR-метрикам;
  • Знакомство с инструментами и HR-процессами (выстраивание KPI, оптимизация воронки и похожие).

Мы ждём от тебя:

  • Желание много учиться и развиваться внутри сферы;
  • Интерес к работе с людьми и цифрами;
  • Стремление к личному и карьерному росту.

Мы предлагаем тебе:

  • Прозрачную модель роста: стажёр → junior → специалист, с повышением грейда и оплаты примерно каждые 8 месяцев;
  • Уютный офис в 2 минутах от м. Шаболовская, чай/кофе/печеньки, MacBook;
  • График 5/2 или гибрид 3 дня офис / 2 удалённо, есть возможность совмещать работу с учёбой; 10:00–20:00;
  • Официальное оформление после стажировки;
  • Постоянные обучающие лекции на темы HR;
  • Корпоративная библиотека книг по управлению персоналом и бизнес-процессам;
  • Молодая команда и человеческое общение в коллективе без лишних официальностей!)

Похожие вакансии

Менеджер по подбору персонала
Союз Девелоперов Москвы

Если нет опыта, но огромное желание работать в подборе, готовы вас рассмотреть. Опыт в рекрутменте от 1 года будет преимуществом.

Стажер / Младший специалист отдела исследований и разработок, Дмитров
Марс

В том числе Обучение на последних и предпоследних курсах бакалавриата/специалитета или на любых курсах магистратуры и аспирантуры.

Стажер / Младший специалист отдела исследований и разработок (отдел качества), г. Дмитров
Марс

Обучение на последних и предпоследних курсах бакалавриата/специалитета или на любых курсах магистратуры и аспирантуры. Владение английским языком на уровне...

Стажер / Младший специалист отдела исследований и разработок (отдел качества), Дмитров
Марс

В том числе Обучение на последних и предпоследних курсах бакалавриата/специалитета или на любых курсах магистратуры и аспирантуры.

Менеджер по подбору персонала
Этажи Москва

Опыт работы в подборе управленческого персонала от 1 года. Навыки проведения глубинных интервью и оценки по компетенциям. Умение выстраивать доверительные...