В настоящий момент мы находимся в поиске Специалиста по организации и оплате труда в Управление развития персонала:
Чем предстоит заниматься:
- Формирование и вносение изменения в штатное расписание, организационную структуру;
- Контроль штатного расписания по курируемым подразделениям;
- Контроль ФОТ и численности по курируемым подразделениям;
- Участие в разработке и внедрении комплексной системы мотивации и стимулирования персонала, осуществление работы по совершенствованию организации труда, форм и систем заработной платы:
- анализ эффективности применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования;
- организация и внедрение форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования трудовой деятельности работников;
- участие в разработке и внедрении методических материалов, регламентов, положений и инструкций по вопросам организации труда и заработной платы;
- сравнительный анализ отклонений фактических показателей по труду над плановыми показателями.
- Ежемесячный анализ план/факт по ФОТ и численности;
- Контроль начисления заработной платы (проверка реестров, формирование приказов);
- Консультация курируемых подразделений по вопросам ФОТ и штатного расписания;
- Формирование отраслевой и статистической отчетности по численности, ФОТ и прочим выплатам на персонал.
- Высшее экономическое образование;
- Опыт работы в бюджетных учреждениях (приветствуется в образовательных учреждениях);
- Пользователь ПК (1С: Предприятие (ЗКГУ), MS Office);
- Знать экономику труда, трудовое законодательство, технологии и методы проведения анализа и систематизации документов, и информации, современные методы и формы материального и нематериального стимулирования труда, современные формы и системы оплаты.
- Заработную плату, соответствующую опыту и навыкам;
- Оформление согласно ТК РФ;
- График работы 5/2 с 9.00 до 18.00, пт с 9.00 до 16.45;
- Место работы: м. Бауманская, ул. 2-я Бауманская, д. 5, стр. 1;
- Работу в крупной стабильной организации, в команде профессионалов, нацеленных на результат;
- Возможное бронирование работников от призыва на службу по мобилизации и учебно-военных сборов;
- Социальный пакет: медицинское обслуживание в собственной поликлинике, служба психологической поддержки, спорткомплекс, базы отдыха, детский лагерь.
Похожие вакансии
Опыт работы на аналогичных должностях от 1 года. Высшее образование. Уверенное владение ПК, умение работать в Excel, Word, Битрикс, 1...
Знание устройства двигателя и основных узлов автомобиля, понимание принципов их работы. Опыт работы с каталогами и базами автозапчастей.
Отличные коммуникативные навыки и навыки публичных выступлений. Умение общаться на уровне ТОП-руководителей. Аналитические способности. Опыт работы в активных продажах.
Неполное высшее, высшее образование. -Хорошие коммуникативные навыки. -Минимальный опыт подбора персонала.
Умение обучаться и взаимодействовать в коллективе. Умение диагностировать рабочие места, пользоваться оснастками диагностики WIndows оборудование ККТ и принтеры.
