Маркетолог (контент / комьюнити / партнёрства / видео)

Представь, что через два года ты сможешь сказать:

«Я пришёл в отдел маркетинга платформы, когда команда только формировалась. Сегодня у меня своё направление, команда и бюджет. Я построил это с нуля».

Именно такую возможность мы открываем. Мы строим платформу, которая помогает каждому тревел-эксперту создать свой личный бренд и освободиться от рутины.

Сейчас мы набираем команду в отдел маркетинга для решения этой задачи.

Что ты получишь в результате

🚀 Рост до руководителя. При успешном росте компании и твоих результатах ты станешь первым кандидатом на роль руководителя направления или отдела.

💰 Зарплата, которая растёт вместе с тобой. Три этапа: испытательный срок → подтверждение → стабильный результат. Каждый этап — повышение фикса и переменной части.

🧠 Доступ к внутренней кухне. Полная библиотека промтов, регламентов, стратегий и стандартов. Передовые ИИ-инструменты и методологии.

🎯 Влияние на продукт. Ты предлагаешь гипотезы, тестируешь их и видишь результат. Твои решения напрямую влияют на рост платформы.

Почему тебе будет интересно

• Ты можешь влиять на стратегию, а не просто выполнять задачи.

• Гипотезы быстро проверяются — результат виден сразу.

• Нет бюрократии — большинство решений принимается за один разговор.

• Ты построишь своё направление практически с нуля.

Требования

У каждого сильного кандидата есть свои зоны силы. Мы формируем команду из специалистов с разными сильными сторонами. У нас два больших блока задач: Аутрич и Продакшн. Ты можешь быть силён в одном из них. Просто укажи в отклике номера 1–3 навыков из списка, которыми ты владеешь:

• ------ Контент и смыслы (Продакшн) -----

1. Писать живо и аргументированно — без штампов, канцелярита и воды.

2. Создавать контент для соцсетей (перечисли сам, в каких площадках есть опыт).

3. Управлять сообществами — модерировать чаты, создавать активность, проводить мероприятия.

4. Снимать видео и монтировать — короткие и длинные форматы.
   
   ------ Маркетинг и связи (Аутрич) -----

5. Находить людей, писать персонализированные приглашения, договариваться о встречах.

6. Работать с B2B-партнёрами — находить точки контакта, адаптировать материалы, выстраивать отношения.

7. Работать с офлайн-ритейлом — магазины, салоны, рестораны (оформление точек, скрипты для персонала).

Платформа создаётся при поддержке тревел-оператора OnlineTur.ru — это 22 года безупречного опыта в туризме. Почему хотят работать у нас:

• Это хобби: только интересные задачи.

• Свобода и рост: на старте тебя ждёт просторный технологичный офис (м. Технопарк или Москва-Сити) и возможности для увеличения дохода.

• Обучение передовым технологиям: фундамент и навыки, которые останутся с тобой на всю жизнь.

• Официальное трудоустройство и дружный коллектив: общение, взаимопомощь, совместные выезды и туры.

Как начать

Нажми «Откликнуться» и напиши номера твоих навыков из списка выше. Всё просто.