Менеджер по подбору персонала

Мы — крупная развивающаяся компания, которая ценит профессионализм и стремится к постоянному росту. Мы создаём условия для реализации потенциала каждого сотрудника и предлагаем интересные задачи в динамичной среде.

Чем предстоит заниматься:

Вы будете отвечать за полный цикл подбора персонала для подразделений бэк‑офиса. В ваши задачи будет входить:

• поиск кандидатов на точечные позиции (прямой поиск, headhunting, работа с соцсетями и профильными сообществами, сбор рекомендаций)

• проведение первичных интервью с кандидатами

• сопровождение кандидатов на всех этапах собеседований с заказчиками

• помощь в оформлении кандидатов в штат

• составление и согласование профилей кандидатов с руководителями направлений

• участие в аналитике подбора и адаптации персонала

Что мы ждём от кандидата:

• опыт работы в точечном подборе персонала желателен от 2 лет

• умение самостоятельно выстраивать стратегию поиска кандидатов

• навыки проведения структурированных интервью

• нацеленность на результат и достижение KPI

• инициативность и готовность предлагать улучшения в процессах подбора

• самостоятельность в работе и умение расставлять приоритеты

• грамотная устная и письменная речь

• уверенное владение инструментами подбора

Что мы предлагаем:

• официальное трудоустройство согласно ТК РФ

• стабильный график работы 5/2 с 9:00 до 18:00

• работу в крупной и динамично развивающейся компании с перспективами карьерного роста

• современный и комфортный офис в шаговой доступности от станции метро Октябрьская