Мы – Производители и поставщики конструкций из нержавеющей стали и стекла «ХОФМАН».
Наша компания является лидером по производству и монтажу ограждений и козырьков из нержавеющей стали и стекла на российском рынке.
В связи с расширением штата открываем вакансию: "Рекрутер по найму строительных бригад".
Чем предстоит заниматься:
- Поиск и обеспечение строительными бригадами объекты компании Москва и МО
- Активный сорсинг через hh.ru, Avito, Telegram-чаты, WhatsApp-группы, региональные площадки;
- Проведение телефонных интервью с рабочими;
- Ведение и актуализация базы кандидатов;
- Планирование совместно с начальником участка;
- Поддержание кадрового резерва бригад.
Требования:
- Опыт подбора в строительной сфере будет преимуществом;
- Уверенное владение: hh.ru, Avito, Telegram, соц.сети;
- Опыт телефонных и очных интервью;
Мы предлагаем :
- Оклад + бонусы за выведенных сотрудников 100 000 – 120 000 т.р;
- Оформление по ТК РФ;
- Работа в офисе;
- Сплоченный молодой коллектив;
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 (сб., вс. и все Гос. праздники отдыхаем);
- Предоставление корпоративной связи.
Похожие вакансии
Оценка профессиональных навыков и личностных качеств кандидатов. Высшее образование. Опыт профильной работы в строительных, проектных организациях. Знание программы e-staff...
Опыт качественного закрытия разноплановых вакансий. Обязателен опыт подбора топ-менеджеров, руководителей высшего звена. Знание базовых методик оценки кандидатов (кейсы, тесты...
Опыт качественного закрытия разноплановых вакансий. Обязателен опыт подбора топ-менеджеров, руководителей высшего звена. Знание базовых методик оценки кандидатов (кейсы, тесты...
Опыт работы в аутсорсинговой компании. Опыт в массовом подборе линейного персонала (курьеры, сборщики, кассиры, ртз, грузчики) опыт работы в аутсорсинге...
Опыт массового подбора персонала от 1 года. - Опыт подбора персонала для сельскохозяйственных предприятий. - Опыт подбора персонала для логистических предприятий (склады). -
