Ищу менеджера, который запустит наши продажи на маркетплейсе М.Видео по модели FBS и раскачает магазин с нуля.
Привет! Я Кирилл — селлер маркетплейсов. 👋
Наша компания уже 4 года успешно продаёт цифровую технику для дома и офиса на Ozon, Wildberries и других площадках. Мы активно растём и открываем новое направление — маркетплейс М.Видео по модели FBS (в дальнейшем по модели FBO)
Площадка молодая и быстро развивается — это шанс зайти в неё одним из первых и вырасти вместе с ней. Ниша М.Видео — электроника, а это ровно наш профиль, так что мы заходим на своём поле.
Работаем по FBS: товар храним и собираем у себя / грузим со своих складов, а М.Видео берёт на себя доставку до покупателя. Стратегия и товар есть — нужен человек, который реализует это в кабинете и доведёт до стабильных продаж.
Если вам нравится работать с цифрами, продвигать товары, доводить до продаж и разбираться в новых инструментах — эта вакансия может быть вам интересна.
Главная цель должности
Запустить продажи на М.Видео с нуля и вывести магазин на стабильный поток заказов и прибыль. Оцениваем не количество часов, а пользу для бизнеса — реальные заказы и выручку. ☝️
Чем предстоит заниматься
Закупка и поставки:
-
формирование заказов поставщикам и формирование отгрузок
-
обеспечение наличия товара под заказы, пополнение и добавление новых позиций в план
-
организация поставки товара на склады и контроль сроков
Карточки и контент:
-
создание и публикация карточек товаров на М.Видео
-
заполнение характеристик, работа с контентом и инфографикой (с дизайнером и нейросетями)
Поставки и остатки (FBS):
-
контроль заказов и остатков, чтобы склады вовремя собирали и отгружали
-
контроль поставок и своевременного пополнения
Продажи и продвижение:
-
контроль показателей и оптимизация продаж
-
запуск и ведение рекламы / продвижения на площадке
-
аналитика: что продаётся, что нет и что менять
Клиенты и репутация:
-
переписка с клиентами, ответы на вопросы, консультации
-
работа с отзывами и рейтингом магазина
-
решение вопросов с поддержкой М.Видео
Экспертиза:
-
поскольку площадка новая — разбираетесь в её механике и делитесь наработками с командой. Мы это ценим и хотим расти вместе с вами.
Что считается хорошим результатом
Оцениваем не часы, а продажи и прибыль.
Каждую неделю ожидаю:
-
новые опубликованные карточки и запущенную рекламу
-
аналитику: что продаётся, что нет, что нужно менять
Каждый месяц:
-
рост числа заказов и выручки магазина
-
вывод новых товаров на стабильные продажи
-
порядок с поставками и остатками, отсутствие простоев по FBS
Кого ищу
Площадка М.Видео новая, поэтому готов взять сильного новичка с хорошей базой — важно понимание, а не формальный опыт именно на М.Видео.
Обязательно: — опыт работы с МВвидео — понимаете, как устроен кабинет продавца, карточки, FBS и реклама — ориентация на продажи и результат, а не на процесс — уверенная работа с Google Таблицами — опыт работы с нейросетями — самостоятельность, ответственность, внимательность к деталям — готовность быстро разбираться в новой площадке и её инструментах
Опыт именно на М.Видео требуется
Будет преимуществом
— опыт работы по модели FBS — опыт в нашей нише (электроника, цифровая техника) — опыт запуска магазина или нового канала продаж с нуля — расчёт юнит-экономики, знание сервисов аналитики маркетплейсов
Условия
-
Формат: удалённо, свободный график, созвоны 3 раза в неделю (координация задач)
-
Оформление: договор ГПХ (самозанятый / физлицо), выплаты два раза в месяц
-
Рассматриваю на постоянную основу, но готов обсудить и проектный формат — жёсткого ограничения нет
-
Оклад: 40 000 ₽
-
Совокупный доход: 60 000 – 120 000 ₽ и выше — напрямую зависит от продаж, которые вы делаете
Мотивация построена так, чтобы вы напрямую влияли на свой доход:
-
Оклад 40 000 ₽ — за системную операционную работу по магазину
-
Процент от продаж — основной драйвер дохода: чем выше выручка магазина, тем выше ваш процент (растёт по мере выполнения и перевыполнения плана)
-
Бонус за организацию и результат — за налаживание работы магазина: массовую выкладку и публикацию карточек, запуск и стабильную работу FBS, запуск рекламы и выход на плановые показатели продаж. Конкретную бонусную схему финализируем на собеседовании — под ваш опыт и задачи
Мне важно, чтобы вы наладили работу магазина и раскачали реальные продажи — от этого напрямую растёт ваш доход.
Как работаем / используем
-
Google Таблицы, Telegram, Zoom
-
Кабинет продавца М.Видео, реклама площадки, работа по FBS
-
Нейросети
Этапы отбора
-
Отклик с резюме и вашим Telegram для быстрой связи.
-
Онлайн-собеседование (Zoom).
-
Оплачиваемое тестовое задание.
-
Оплачиваемый испытательный срок.
Пожалуйста, присылайте измеримые кейсы (что сделали → какой результат получили) — это ваше конкурентное преимущество. В приветственном сообщении укажите ваш Telegram. 🤝
Похожие вакансии
Что считается хорошим результатом. Обязательно. — опыт работы с Авито 1–3 года, с реальными кейсами (умеете объяснить причинно-следственные связи...
Хорошо понимаешь TikTok, Reels, Shorts и механику короткого контента. Опыт в ed-tech, онлайн-школах, инфопродуктах, подростковой аудитории.
Имеете опыт работы от 3 лет именно в рекламном агентстве (сфера наружной рекламы, полиграфии, POS-материалов, декораций, сувенирки).
Умение устанавливать контакт с топ-менеджерами. Готовность делать первые шаги в коммуникации. Понимание работы с CRM и ценность процессов.
У вас есть успешный опыт привлечения спонсоров на конференции и выставки. У вас грамотная русская речь. Вы умеете анализировать рынок...
