Обязанности:
-
Администрирование и актуализация штатного расписания в соответствии с бизнес - потребностями;
-
Планирование численности персонала
-
Координация изменений и своевременное внесение изменений в организационную структуру компании
-
Подготовка материалов для утверждения организационных структур компании
-
Подготовка материалов для утверждения организационных структур компании
-
Взаимодействие с филиалами - в части потребности организации в персонале
-
Расчет и анализ текучести, разработка мероприятий по снижению текучести кадров
- Высшее образование - экономическое;
- Опыт работы от 2-х лет в должности заместителя руководителя/руководителя отдела в крупных компаниях(желательно производство, сервис);
- Опыт разработки ЛНА;
- Опыт работы со штатным расписанием, табелями учета рабочего времени, знание СУРВ;
-
Excel (продвинутый уровень сводные таблицы, формулы) 1С ERP.
Мы предлагаем:
- Стабильную работу на предприятии с государственным участием;
- Удобную транспортную доступность;
- Оформление согласно ТК РФ, с соблюдением всех гарантий;
- График работы: пн-пт с 09:00 до 18:00. В связи с производственной необходимостью возможен ненормированный рабочий день/переработки в отчетные периоды;
- Премию по итогам года.
Похожие вакансии
Имеет опыт работы в гостиничном бизнесе от 5 лет. Работал на руководящей позиции в отелях категории 4* и выше.
Высшее/среднее специальное образование. Приветствуется опыт в рознице/в закупках/мерчендайзинге. Очень хорошее знание EXCEL (ВПР, сводные таблицы и т...
Высшее экономическое образование. Опыт работы по договорной или экономической деятельности от 3 лет, желательно в сфере ГОЗ или НИОКР.
Успешный опыт работы в крупных компаниях с филиальной/дивизиональной структурой (численностью от 5000 человек) в должности руководителя/заместителя кадровой службы...
Специализация. Опыт управления продажами в строительных материалах (керамогранит, плитка, клинкер) от 5 лет, обязательно через канал «салоны / магазины плитки».