Вас ожидают следующие задачи:
- Размещение вакансий
- Обработка откликов и активный поиск кандидатов на hh.ru
- Проведение телефонных интервью
- Взаимодействие с внутренними бизнес заказчиками;
- Ведение ежедневной отчетности
Критерии успеха:
- Опыт работы в подборе персонала от 0,5 года, желательно массовый подбор;
- Готовность к активным холодным звонкам.
Работая в Группе "СОГАЗ" вы получите:
- Стабильный оклад без процентных схем
- Стандартный график 5/2 с 9:00 до 18:00, в пятницу - сокращенный день до 16:45;
- Оформление полностью в соответствии с ТК РФ;
- ДМС в лучших клиниках города, страхование жизни и страхование от несчастных случаев и болезней + ДМС родственников с 75% скидкой;
- Собственный фитнес-центр в офисе в центре Москвы (новейшее уникальное оборудование Milon для «умных» тренировок);
- Социальный пакет и специальные предложения по страхованию, кредитованию и другие программы от наших партнеров;
- Профессиональное развитие: курсы, тренинги, корпоративная библиотека;
- Заботу компании о детях сотрудников: подарки на Новый год и скидки в детские лагеря;
- Удобное расположение офиса в центре города.
Похожие вакансии
Старт без опыта и долгого ожидания. Начнете работать буквально завтра. Желание работать и зарабатывать. Опыт не нужен!
Опыт проведения групповых и персональных тренировок (не обязательно, но будет хорошим плюсом). - Уметь быстро и четко излагать свои мысли. -
Интересоваться гаджетами и технологиями, чтобы быстро учиться и давать клиентам полезные советы. Быть активным, предлагать идеи. Когда реализуем твою инициативу...
Подтвержденным опытом работы руководителем отдела продаж в автомобильном бизнесе от 3 лет. Отличным знанием технологии продаж и умение применять ее...
Высшее образование в области экономики, финансов, менеджмента или смежных областях. Опыт работы в управлении финансами от трех лет.