Управляющий парком

О проекте

Мы открываем современное развлекательное пространство в жемчужине Омана — городе Салала. Это не просто сезонный проект, а круглогодичная точка притяжения для туристов и местных жителей, включающая панорамное колесо обозрения и зону аркадных игр.

Мы ищем сильного управленца, который примет на себя полную операционную ответственность и станет «правой рукой» владельца на месте. Если вы умеете сочетать жесткий контроль безопасности с созданием атмосферы праздника и умеете мотивировать команду на результат — этот вызов для вас.

Ключевые задачи

• Операционный менеджмент: Обеспечение бесперебойной работы аттракционов (колесо обозрения + аркады). Контроль соблюдения графиков включения/отключения оборудования, расходных материалов и логистики внутри локации.
• Управление персоналом: Прямое руководство командой из 10 человек (кассиры, операторы аттракционов, технический персонал). Составление сменных графиков, мотивация, обучение стандартам сервиса и проведение инструктажей.
• Финансовый контроль: Полная ответственность за кассовую дисциплину. Контроль выручки, инкассация, ведение кассовой книги и операционной отчетности.
• Безопасность и соблюдение стандартов: Это ваш главный приоритет. Обеспечение безопасности посетителей, строгий контроль соблюдения инструкций завода-изготовителя аттракционов.
• Техническое взаимодействие: Координация работы с технической службой по вопросам ТО и устранения неполадок. Мониторинг состояния конструкций и зон отдыха.
• Администрирование: Ведение полного пакета эксплуатационной документации. Взаимодействие с местными регулирующими органами Омана, мониторинг погодных условий (ветровой режим и т.д.) и оперативное принятие решений по режиму работы.

Наши требования к кандидату

• Языки: Обязательный разговорный Арабский + рабочий английский язык (для взаимодействия с местным персоналом, подрядчиками и документацией).
• Опыт: Управленческий опыт на аналогичной должности в сфере торговли, HoReCa, развлечений или эксплуатации аттракционов (от 2 лет). Умение оперативно решать конфликтные и технические ситуации.
• Hard skills: Навык ведения кассовых операций и отчетности (знание 1С или аналогичных систем приветствуется). Опыт работы с эксплуатационной документацией.
• Soft skills: Высокая стрессоустойчивость, системное мышление, безупречная ответственность. Умение зажигать команду и поддерживать высокую дисциплину без излишней жесткости.
• Важно: Готовность к релокации/вахте в Омане на длительный срок, понимание восточного менталитета и уважение к местным традициям и законам Султаната Оман.

Условия работы и мотивация

• Официальный статус: Полное оформление по ТК РФ с первого дня. Белая заработная плата.
• Доход: Высокий оклад + прозрачный KPI (бонус за выполнение плановых показателей по выручке и качеству сервиса). Финал обсуждаем на собеседовании с сильным кандидатом.
• График платежей: Выплата зарплаты 2 раза в месяц, стабильно без задержек.
• Социальный пакет: Оплачиваемый отпуск, больничные листы.
• Комфортное корпоративное жилье (отдельные апартаменты);
• Персональный автомобиль в аренду для передвижения по городу и служебных нужд;
• Полная медицинская страховка (включая стоматологию);
• Визовая поддержка (оформление всех разрешительных документов и икамы — местной резиденции).