Группа компаний «АГР» (AGR Automotive Group)-30 лет опыта в автомобильном бизнесе!
Наши активы: заводы по производству автомобилей и автокомпонентов в Калуге и в Санкт-Петербурге, складской комплекс в городе Чехов
Наши бренды: SOLARIS, TENET, JELAND, TENET PLUS, ESTEO
Группа уполномочена на организацию послепродажного (гарантийного и сервисного) обслуживания автомобилей марок Volkswagen, Audi и ŠKODA на территории России.
Уважаемые соискатели!
Убедительная просьба в сопроводительном письме или в резюме указывать ожидаемый уровень заработной платы.
Обязанности:
1. Создание и управление централизованной бухгалтерией (ОЦО):
• Организация и координация работы централизованного бухгалтерского подразделения, включающего специалистов по различным направлениям учета (бухгалтерский, налоговый, управленческий) для нескольких юридических лиц;
• Обеспечение единой методологии ведения бухгалтерского учета и отчетности в рамках ОЦО;
• Контроль своевременного и корректного отражения хозяйственных операций в учете, соблюдение требований законодательства и внутренних стандартов;
• Управление кадровым составом ОЦО, включая формирование штата, обучение и повышение квалификации сотрудников.
2. Трансформация и формализация бизнес-процессов взаимодействия ОЦО с новыми юр лицами:
• Анализ текущих процессов взаимодействия централизованной бухгалтерии с вновь интегрируемыми юридическими лицами;
• Разработка и документирование стандартных операционных процедур (SOP) для взаимодействия, включая согласование и передачу данных, ведение управленческого и налогового учета;
• Обеспечение интеграции учетных систем и данных в рамках единой цифровой среды.
3. Разработка и внедрение методологии и процесса распределения затрат:
• Создание методологии распределения общих и административных затрат между различными подразделениями и юридическими лицами компании;
• Настройка алгоритмов и правил, обеспечивающих прозрачное и корректное распределение затрат в финансовой системе компании;
• Внедрение автоматизированных процессов для расчета и контроля распределения затрат, обеспечение своевременной отчетности по распределению.
4. Лидирование проекта со стороны финансового департамента по внедрению SAP:
• Ответственность за координацию и контроль финансовой части проекта внедрения SAP ERP;
• Взаимодействие с внешними и внутренними IT-специалистами, консультантами для обеспечения корректной настройки финансовых модулей;
• Анализ бизнес-требований и перевод их в технические задания для команды внедрения.
5. Мониторинг и наставничество:
• Обеспечение постоянного контроля достоверности, своевременности и полноты отражения всех бухгалтерских операций в учетных системах компании на протяжении переходного периода к ОЦО;
• Обеспечение непрерывности и качества бухгалтерского учета.
Требования:
• Опыт аналогичной работы (создание и управление централизованной бухгалтерией группы компаний);
• Образование – высшее, экономического профиля;
• Знание 1С (внедрение, настройка, поддержка);
• Опыт работы с ERP-системами (предпочтительно);
• Свободный английский (уровень не ниже Upper-Intermediate);
• Навыки процессного менеджмента: умение анализировать, оптимизировать и внедрять новые процессы.-
• Лидерские качества: способность управлять командой из ~40 человек.
Условия:
• График работы: 5/2 с 9 до 18, гибридный формат не предусмотрен;
• Полис ДМС, НС;
• Уровень вознаграждения обсуждается с кандидатом, оплата труда включает оклад и бонусы за выполнение KPIs;
• Официальное трудоустройство по ТК РФ, полное соблюдение социальных гарантий: оплата отпусков, больничных листов;
• Комфортная кухня (холодильник, микроволновка, чайник, посудомоечная машина и пр.);
• Скидки на продукцию компании (автомобили, запасные части);
• Работа в компании, являющейся совместным предприятием крупных автомобильных холдингов (российского и международного).
Похожие вакансии
5+ лет успешного опыта работы в управлении персоналом крупных компаний. От 2-3 + лет на позиции HR-директора...
Бизнес-партнер, амбициозный, который ориентируется на цифры и результат. Мобильный, организованный и автономный в принятии решений. Способный влиять на результаты...
Опыт работы в сфере продаж, на руководящей позиции - не менее двух лет. Понимание, как проводить деловые переговоры. Опыт управления отделом...
Высшее образование. Опыт работы персональным ассистентом первых лиц от года. Уверенное владение всеми современными цифровыми инструментами. Умение работать с ИИ...
Опыт работы с системой «Честный ЗНАК» — от 3 лет. Опыт руководящей работы — от 1 года. Хорошее понимание законодательства в сфере...
