«Рублевский» — это не просто производство колбас и мясных деликатесов премиального качества, это высокая культура мясной индустрии, где каждый продукт имеет свой вкус, идею, историю
Наша компания, построенная с нуля с идеей создавать лучший премиальный продукт! И вот уже 20+ лет прошло, как мы развиваемся в сфере продуктов питания
Мы из года в год растем и совершенствуемся. Поэтому нам нужны новые единомышленники!
ЛИДЕР РЫНКА МЯСНЫХ ДЕЛИКАТЕСОВ "РУБЛЕВСКИЙ" ПРИГЛАШАЕТ В СВОЙ ДРУЖНЫЙ КОЛЛЕКТИВ РЕКРУТЕРА.
В обязанности будет входить:
- Массовый подбор персонала ;
- Проведение интервью (первичные);
- Размещение вакансий на работных сайтах и СМИ;
- Организация встреч отобранных кандидатов с руководителем;
- Ведение базы кандидатов;
- Отчетность.
Наши требования:
Желателен опыт работы в массвом подборе ;
Высшее образование;
Знание технологии массового рекрутмента;
Отличные коммуникативные навыки.
Условия:
Комфортабельный офис( рядом с ж/д станция Сетунь или 10 мин. на транспорте от м. Молодежная).
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
Корпоративная мобильная связь;
Бесплатные обеды;
Бесплатное парковочное место;
Оформление по ТК РФ.
Похожие вакансии
Высшее образование. Опыт подбора персонала от 2-х лет обязателен. Умение налаживать и поддерживать контакты, слушать, урегулировать конфликты.
Опыт работы в массовом подборе (от 6 месяцев). Грамотная устная и письменная речь. Ответственность, клиентоориентированность, самостоятельность.
Высшее / среднее специальное образование. - Опыт работы в подборе персонала от 6 мес. - Опыт массового подбора обязателен, работа в кадровых агентствах...
Опты работы от 1 года на аналогичной позиции. Знание и умение работать в программах Microsoft Office.
Опыт работы в рекрутинге от 1 года. Уверенное владение основными job‑площадками и агрегаторами резюме. Навыки проведения интервью и оценки...
