B2B контент-маркетолог / SMM-менеджер

Зарплата:
100 000 - 150 000 руб.
Опыт работы:
От 3 до 6 лет

Meifort Group — компания в сфере контрактного производства товаров под брендом заказчика. Мы разрабатываем и производим одежду, домашний текстиль, посуду, декор и корпоративную продукцию на фабриках в Китае, Бангладеш, Индии, Узбекистане и других странах.

Берём на себя полный цикл: от разработки продукта и упаковки до контроля качества, логистики и документов. Наши клиенты — торговые сети, бренды, гостиницы, рестораны и другие компании, которым важно надёжно запустить производство крупной партии товара.

Сейчас мы развиваем B2B-направление и ищем самостоятельного контент-маркетолога, который с нуля выстроит присутствие Meifort в социальных сетях.

Нам нужен не специалист для механического ведения ленты, а человек, который погрузится в продукт и аудиторию, определит приоритетные площадки, разработает стратегию и сможет самостоятельно выпускать большую часть повседневного контента.



Обязанности:
Главная задача

Превратить социальные сети Meifort в инструмент поддержки продаж: после первого контакта с менеджером потенциальный клиент должен увидеть живую, компетентную и надёжную компанию, которой можно доверить производство на миллионы рублей.

В дальнейшем социальные сети также должны стать источником качественных входящих B2B-обращений.

Что предстоит делать
  • погрузиться в продукт, целевую аудиторию и путь принятия решения в B2B;

  • проанализировать конкурентов и текущие контент-возможности компании;

  • определить приоритетные и вторичные площадки, роль каждой из них и подходящие форматы;

  • разработать и запустить контент-стратегию с нуля;

  • оформить аккаунты и сформировать единый стиль коммуникации;

  • разработать рубрикатор, контент-план и предложить обоснованную частоту публикаций;

  • превращать производственную и коммерческую фактуру в понятный экспертный контент: обезличенные кейсы, разборы, процессы, интервью, короткие видео и карусели;

  • самостоятельно писать и редактировать тексты, делать простую графику и презентационные карточки, обрабатывать фотографии;

  • снимать контент на телефон в офисе и на складе, монтировать короткие видео;

  • записывать короткие интервью с сотрудниками и руководителями;

  • работать с имеющимися фото и видео с фабрик, материалами о разработке и готовых товарах;

  • готовить чёткие ТЗ на фото- и видеосъёмку для зарубежных фабрик и контролировать качество исходных материалов;

  • ставить задачи подрядчикам по предметной съёмке и motion-дизайну и принимать результат;

  • публиковать материалы, обрабатывать комментарии и входящие сообщения, передавать целевые обращения менеджерам по продажам;

  • получать обратную связь от отдела продаж, выявлять частые вопросы и возражения клиентов и создавать на их основе контент;

  • анализировать, какие площадки, темы и форматы помогают продажам, проверять гипотезы и корректировать стратегию;

  • регулярно получать экспертную фактуру от директора по продукту, не ожидая постоянных подробных ТЗ.

Требования:
  • успешный опыт самостоятельной работы с B2B-проектами или сложными продуктами и услугами;

  • умение разработать стратегию, а не только работать по готовому контент-плану;

  • понимание длинного цикла B2B-продажи и роли контента на разных этапах принятия решения;

  • сильные навыки работы с текстом: умение объяснять сложное ясно, конкретно и без рекламных штампов;

  • редакторское мышление: способность находить содержательные темы в повседневной работе компании и превращать фактуру в полезный для клиента материал;

  • умение самостоятельно создавать качественный рабочий контент при ограниченном бюджете на подрядчиков;

  • базовые навыки дизайна, обработки фотографий, мобильной съёмки и монтажа коротких видео;

  • умение организовывать получение контента удалённо и ставить понятные ТЗ сотрудникам и подрядчикам;

  • способность оценивать не только охваты и рост подписчиков, но и качество аудитории, обращений и пользу контента для продаж;

  • умение использовать AI-инструменты для исследования, подготовки гипотез, расшифровки интервью и ускорения производства контента — с обязательной редактурой результата;

  • аккуратное отношение к конфиденциальной коммерческой информации и понимание, какие материалы требуют согласования перед публикацией;

  • системность, инициативность и готовность отвечать за весь процесс — от идеи до публикации и аналитики;

  • портфолио, в котором можно понять ваш личный вклад в проекты.

  • Опыт именно в контрактном производстве не обязателен. Нам подойдёт кандидат с релевантным опытом в производстве, логистике, оборудовании, строительстве, корпоративных услугах, B2B IT или другой сложной отрасли.

    Английский язык будет преимуществом, но не является обязательным требованием.

    Мы не ожидаем профессионального уровня одновременно в дизайне, видеосъёмке и motion-дизайне. Важно уметь самостоятельно выпускать качественный повседневный контент. Для сложной предметной съёмки и motion-дизайна компания привлекает подрядчиков. При этом на старте большая часть контента создаётся собственными силами, поэтому нам нужен практик, который умеет не только разрабатывать стратегию, но и самостоятельно воплощать её в материалах.

Условия:
  • полную занятость;

  • удалённую работу с выездами по необходимости в офис у метро «Авиамоторная» и на склад по адресу: Алтуфьевское шоссе, 37;

  • оформление по трудовому договору;

  • заработную плату 100 000–150 000 ₽ на руки в зависимости от опыта и портфолио;

  • прямое взаимодействие с руководителем компании и директором по продукту;

  • возможность с нуля создать контент-систему и заметно влиять на развитие B2B-направления;

  • доступ к реальным производственным материалам, процессам разработки и контенту с международных фабрик;

  • возможность расширять инструменты и бюджет по мере развития направления.

  • Первые 1–2 месяца стратегия, контент-план и публикации согласовываются с руководителем. После настройки формата работы мы переходим к большей самостоятельности: согласовываем стратегию и план на месяц, дальнейшую реализацию специалист ведёт сам.

    Отклики без сопроводительного письма и примеров работ мы, к сожалению, не сможем рассмотреть.

    В сопроводительном письме, пожалуйста, кратко ответьте на три вопроса:

  • Расскажите об одном релевантном B2B-проекте или сложном продукте: какую задачу вы решали, что делали лично и какого результата достигли?

  • Какие форматы контента вы создаёте самостоятельно? Приложите 2–3 примера работ и укажите свой вклад: текст, графика, съёмка, монтаж, интервью или публикация.

  • Как вы организовали бы получение качественного фото- и видеоконтента с фабрики в Китае или Бангладеш, не присутствуя на съёмке?

    Подробную бесплатную стратегию на этапе отклика мы не просим. Нам важно увидеть ваш опыт, логику, качество работ и степень самостоятельности.

Похожие вакансии

Менеджер по продажам B2B (IT-продукты)
Парсамян Иосиф Геворгович

Любить порядок: фиксировать историю общения в CRM-системе. Ты наш идеальный кандидат, если: Имеешь опыт в продажах (преимущественно IT-продуктов...

100 000 - 150 000 руб.
Менеджер по продажам B2B (удаленно)
T-PASS (ООО Тпасс)

Продажники с опытом от 1 года (телемаркетинг, B2B, работа с ЛПР). Кто не боится продавать «спасение», а не...

70 000 - 250 000 руб.
SMM-менеджер в сеть фитнес-клубов SUPERCLASS
Фактор Плюс

опыт работы в SMM от 1 года. — наличие портфолио или примеров социальных сетей, которые вы вели. — грамотную письменную и устную...

80 500 - 125 400 руб.
Менеджер по продажам B2B Европа
MERYWOOD

Опыт B2B-продаж 3+ лет, желательно в FMCG / производстве БАДов / cosmetics. Английский C1+: свободное общение...

1 400 EUR
Менеджер по продажам B2B в рекрутинговое агентство
NSHR Рекрутинговое агентство Анастасии Поповой

Опыт и навыки. Мы преимущественно рассматриваем кандидатов с опытом продаж услуг рекрутинговых или кадровых агентств. — понимание специфики агентского рекрутинга и...

150 000 руб.